Berater *in SAP S/4HANA Utilities Geräteverwaltung und technische Prozesse

Das erwartet dich

• Du bist Teil unseres spezialisierten Beratungs- und Entwicklungsteams für den Themenkomplex „Geräteverwaltung und technische Prozesse in der Energieversorgung“ und übernimmst hier Projektaufgaben unserer Kunden und für unser SaaS-Angebot BTC | iMSB, einer SAP-basierten SaaS-Lösung für den intelligenten Messstellenbetrieb
• Dabei wirst du dich, in enger Zusammenarbeit mit Expert*innen unseres Bereichs, mit einer Vielzahl konzeptioneller und umsetzungstechnischer Fragestellungen vor dem Hintergrund der zunehmenden Prozessierung intelligenter Messsysteme beschäftigen
• Du entwickelst für unsere Kunden Best Practice-Lösungen für die Digitalisierung und Automatisierung ihrer Installations- und Ableseprozesse
• Dazu gehören Spezialthemen, wie die Abbildung komplexer Messkonstrukte, Einspeisung & Messkonzepte, Mieterstrommodelle, E-Mobility, Smart Metering, WiM etc.
• Du wirst eng eingebunden in die Transformation von SAP IS-U zu S/4HANA Utilties für unser BTC I iMSB und unsere Bestandskunden
• Insgesamt trägst du zur Weiterentwicklung von Beratungs-Services und -Lösungen unseres Teams der Geräteverwaltungsexpert*innen bei

Das bringst du mit

• Abgeschlossene/s Studium oder Berufsausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt in der Energiewirtschaft
• Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U Systemen insb. in der Geräteverwaltung, technischen Prozessen und dessen Customizing (Stammdaten, Installation, Ablesung, WiM, etc.)
• Erfahrung in der Definition und Optimierung zur Digitalisierung von Prozessen von Energieversorgern
• Die Bereitschaft und Motivation sich neuen Herausforderungen zu stellen und unter Berücksichtigung der aktuellen Marktentwicklungen sich weiterzubilden
• Reisebereitschaft für maximal 2-3 Tage/Woche vor-Ort-Tätigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Das bieten wir dir

• Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell
• Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche)
• Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice
• Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
• Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit gleichwertiger Förderung von Fach- und Führungskarriere und transparenten Kompetenzprofilen
• SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen
• Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen
• Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
• Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung
• Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing
• Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische
• Einstiegsgehalt: 63.200 - 79.000€ brutto pro Jahr (40 Stunden pro Woche, 12 Gehälter), abhängig von deinem Kompetenzlevel, sowie transparente Gehaltsentwicklung im Rahmen unseres Vergütungssystems