Business Analyst - Provision (m/w/d) - Anwendungsentwicklung, Business Analysis, Ingenieur

Das ist der Job

Sie werden Teil unserer IT-Abteilung Provision und helfen uns bei der Entwicklung einer zuverlässigen Softwarelösung für die Entlohnung unserer vertrieblich tätigen Mitarbeitenden.

Darum lohnt es sich

Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst (w/m/d) im Bereich Provision übernehmen Sie in einem erfahrenen Team eine wichtige Rolle bei der Pflege und Weiterentwicklung des zentralen Provisionssystems der Debeka.

Ihr Beitrag für das WIR • fachliche und organisatorische Betreuung des zentralen Provisionssystems • Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Modernisierung unserer Anwendungen im Bereich Provision • Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen aus den Fachbereichen Vertrieb und Personal, sowie die Erarbeitung von Umsetzungsmöglichkeiten • zentrale Schnittstelle für die Kommunikation zwischen den Entwicklern, Anwendern (w/m/d) und den Fachbereichen • Ausarbeitung von Fachkonzepten, Anforderungsbeschreibungen und Entscheidungsgrundlagen • Erstellung von Testkonzepten sowie selbstständige Durchführung und Dokumentation fachlicher Tests • Erhebung, Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen • Begleitung von Softwareprodukten über den gesamten Lebenszyklus – von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Einführung, Schulung und kontinuierlichen Weiterentwicklung Das wünschen wir uns • Ausbildung oder Studium mit IT-Background oder eine entsprechende Berufserfahrung bei einem Finanzdienstleister • Kenntnisse im Umfeld der Softwareentwicklung und ein gutes technisches Verständnis • große Kommunikations- und Organisationsstärke • ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe • sehr gute Fähigkeit zur Strukturierung und verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte • Teamfähigkeit und Offenheit auf andere zuzugehen Das bieten wir Ihnen • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 60% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute • Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige "Brain Snacks" • attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen • Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage • Familie:Betriebseigene Kita "Die blauen Zwerge" und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder • weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Kristina Philippsen Telefonnummer: +49 (261) 4984805 E-Mail-Adresse: Kristina.

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz "Das Füreinander zählt". Philippsen@debeka.de Summary • Location: Koblenz • Type: Full time