Développeur Java Senior

Nous ouvrons un poste de Développeur Java Senior pour renforcer l'équipe de notre client basé à Lausanne. Dans le cadre de l'évolution et du maintien de solutions métier critiques, vous interviendrez sur des applications Java au sein d'un environnement technique exigeant et collaboratif.

Responsabilités du poste

• Concevoir, développer et maintenir des applications Java d'entreprise robustes et performantes.
• Participer à l'analyse technique et à la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités.
• Développer et intégrer des services REST et SOAP.
• Assurer la qualité du code en appliquant les standards de développement et les bonnes pratiques du marché.
• Contribuer aux processus d'intégration et de déploiement continus.
• Collaborer avec les équipes techniques afin de garantir l'intégration harmonieuse des solutions.
• Participer à la résolution d'incidents et à l'amélioration continue des applications existantes.
• Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins métier et aux contraintes d'architecture.

Prérequis du poste

• Diplôme d'Ingénieur HES en informatique ou formation équivalente.
• Minimum 5 à 7 ans d'expérience dans le développement d'applications Java.
• Excellente maîtrise de Java EE, Maven, Spring, Spring Boot et Hibernate.
• Expérience confirmée avec les webservices REST et SOAP, Tomcat et SQL Server.
• Bonne connaissance des outils Azure DevOps, SonarQube, Nexus, Git et IntelliJ IDEA.
• Connaissances des frameworks Struts, Spring-batch, Spring-integration, et de la technologie Jasper, un plus
• Connaissances de système de GED, d’Output Management (Gestion d’impression), un plus
• Connaissances des standards de sécurité et d’authentification actuels.
• Expérience dans un environnement Agile et capacité à intégrer une équipe de développement existante.
• Esprit orienté client, sens de l'analyse, pragmatisme et aptitude à concevoir des solutions d'intégration conformes aux meilleures pratiques.
• Maîtrise du français et bonne compréhension de la documentation technique en anglais ; l'allemand constitue un atout.
• Information complémentaire : ce poste n’est pas ouvert au télétravail

Rejoindre Sword, c’est…

• Formation continue : Un budget formation qui croit tous les mois à utiliser dans un large catalogue de formation.
• 25 jours de congés payés : Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an.
• Une couverture assurance-accident internationale.
• Evènements réguliers : Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité.
• Environnements internationaux : Des missions dans des groupes d'envergure internationale.
• Innovation : Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité.
• Des petits plaisirs : Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très intéressantes.