DevOps Engineer (m/w/d)

Unterstützen Sie die KVWL als DevOps Engineer (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich IT & Digital Health unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit.

Moderne Arbeitsumgebung, agile Methoden und Teamgeist: mit der KVWL die Digitalisierung des Gesundheitswesens gestalten.

Die KVWL treibt mit über 140 IT-Fachleuten aus unterschiedlichen Disziplinen innovative digitale Lösungen voran. Am Standort Dortmund bieten wir ein Full-Service-Paket für ärztliches und psychotherapeutisches Fachpersonal in der Region und für interne Partner. Gestalten Sie mit uns als DevOps Engineer (m/w/d) die Digitalisierung in der Zukunftsbranche Healthcare!

• Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home Office
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert
• Vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets
• Corporate Benefits
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten
• Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung, Test und Betrieb von Softwarelösungen und Schnittstellen zur Prozessautomatisierung und -optimierung für die Etablierung digitaler dokumentenbasierter Prozesse unter Aufhebung von Medienbrüchen
• Analyse, Aufnahme und Umsetzung fachlicher sowie technischer Anforderungen in agilen Teams
• Kontinuierliche Optimierung und Skalierung bestehender Anwendungen und Prozesse durch Evaluierung und Integration neuer Frameworks, Libraries und Tools
• Steigerung der Umsetzungsqualität durch regelmäßige Code-Reviews, (automatisierte) Tests sowie den Austausch in Teammeetings
• Administration der bestehenden Systemlandschaft im Dokumentenmanagement
• Beratende Unterstützung bei der technischen Lösungsfindung innerhalb des IT-Bereichs sowie in Terminen mit den Fachbereichen
• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder der Informationstechnik
• Mindestens 5 Jahre nachweisbare Erfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung und Betrieb
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der (Weiter-) Entwicklung von datenbankgestützten Anwendungen für das Dokumentenmanagement
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen SQL-Datenbanken und Datenbankdesign (Oracle und/oder Microsoft SQL-Server) für Analysen
• Praktische Erfahrung mit klassischen und agilen Methoden des Projektmanagements sowie den unterstützenden Werkzeugen (z. B. JIRA, Confluence)
• Wünschenswert sind Kenntnisse in Powershell und Java
• Erfahrungen in der Testautomatisierung wären von Vorteil
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Lösungsorientierung kombiniert mit Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz und analytischem Denkvermögen

bis zum 20.11.2026.

Gleichstellung

Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnenwerden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.