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DevOps Engineer (m/w/d)

Gehalt55.000–75.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten – mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran.

Responsibilities

  • Sie stellen stabile, automatisierte und skalierbare Build-, Test-, Deployment- und Release-Prozesse sicher und ermöglichen eine kontinuierliche Softwareauslieferung
  • Sie betreiben und optimieren unsere CI/CD-Infrastruktur mit Fokus auf Verfügbarkeit, Stabilität, Performance und Nachvollziehbarkeit
  • Sie entwickeln und implementieren Automatisierungs- und Optimierungsmaßnahmen entlang unserer Software-Delivery-Prozesse
  • Sie integrieren Security- und Compliance-Checks, z. B. Vulnerability Scans oder Open‑Source‑Prüfungen, in relevante CI/CD‑Pipelines
  • Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Cloud Operations, Security und Release Management zusammen und unterstützen Produktteams bei einer zuverlässigen, sicheren und effizienten Softwareauslieferung

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien, insbesondere Azure, z. B. Compute, Storage, Networking und IAM
  • Sie bringen praktische Erfahrung mit CI/CD-Pipelines sowie gängigen Tools wie Azure DevOps oder GitHub Actions mit
  • Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in Git sowie gute Skripting- und Automatisierungskenntnisse, idealerweise mit Python; Bash oder PowerShell sind von Vorteil
  • Sie haben Erfahrung mit Build-, Test- und Deployment-Automatisierung sowie idealerweise mit Docker, Artefakt‑Repositories, Infrastructure as Code oder Security‑Scans
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich, kommunizieren klar in deutscher (mind. C1‑Niveau) und englischer (mind. B2‑Niveau) Sprache und bleiben auch bei wechselnden Anforderungen souverän und lösungsorientiert

Contact

Frau Sarah Bretthauer
+49 5205 74 1075 HR-Team

DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Arbeitgeber

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