Embedded Software Engineer (m/w/d)

Überblick

Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsteam an eingebetteten Softwarelösungen und gestaltest deren technische Umsetzung aktiv mit. Du trägst zur Weiterentwicklung anwendungsnaher Produkte für den Gesundheitsbereich sowie vergleichbarer technischer Einsatzfelder bei. Dabei nutzt du Embedded- und Systemsoftware wie C, C++, Embedded Linux oder RTOS und begleitest Anforderungen von der Analyse bis zur Verifikation. Wir bieten dir flache Strukturen, regelmäßige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Modell unterstützen eine gute Work-Life-Balance.

Deine Aufgaben

• Konzipierst und implementierst Embedded-Softwarekomponenten in C/C++ unter Nutzung von Embedded Linux oder RTOS
• Pflegst und optimierst vorhandene Softwarearchitekturen und trägst zur technischen Weiterentwicklung bei
• Leitest Anforderungen aus Abstimmungen mit Fachbereichen ab und übersetzt sie in umsetzbare Tasks
• Beteiligst dich an Verifikations- und Testaktivitäten sowie an Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Stimmst dich im Team mit Hardware-, Qualitäts- und Entwicklungsbereichen ab und sorgst für klare Schnittstellen
• Erstellst Projektdokumentationen, Statusberichte und unterstützt bei der Einführung neuer Prozesse

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Grundlegende bis erste Berufserfahrung in Embedded- oder Systemsoftware, idealerweise mit HMI-Bezug
• Sehr gute Kenntnisse in C und C++ sowie Erfahrung in der Mikrocontroller-Programmierung
• Erste Erfahrungen mit Embedded Linux oder Echtzeitbetriebssystemen sind von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse und eine lösungsorientierte, teamfähige Arbeitsweise
• Interesse an modernen Entwicklungsmethoden und an der Mitgestaltung technischer Produkte

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze oder Mobilitätsangebote wie Fahrrad-Leasing
• Attraktive Urlaubs- und Sonderregelungen zur Unterstützung der Work-Life-Balance
• Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen und Zugang zu internen Lernformaten
• Betriebliche Zusatzleistungen zur Absicherung im Alltag
• Vergünstigte Angebote und Mitarbeiterkonditionen für Produkte und Services
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen und begleitendem Mentoring
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
• Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und kollaborativen Tools

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.