Embedded Softwareentwickler (m/w/d) · Schwerpunkt Kryptographie & sichere Kommunikation

• Unternehmen: Produkthersteller in der Verteidigungsindustrie
• Art der Einstellung: Unbefristete Festanstellung
• Vergütung: ca. 70.000 bis 90.000 € (35 Stunden/Woche)

Für unseren Kunden (einen Produkthersteller in der Verteidigungsindustrie) suchen wir einen Embedded Softwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Kryptographie und sichere Kommunikation.

Aufgaben:

• Entwicklung hardwarenaher Softwarelösungen in C++ für sicherheitskritische Systeme
• Implementierung und Integration kryptographischer Funktionen und Sicherheitsmechanismen
• Anbindung kryptographischer Hardwarekomponenten innerhalb von Embedded Systemen
• Entwicklung von Lösungen für sichere Kommunikationsschnittstellen und -Protokolle
• Umsetzung von Sicherheitsfunktionen im Umfeld von Public-Key-Infrastrukturen (PKI)
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Software-, Hardware- und Systementwicklungsteams

Ihre Fähigkeiten – Must Have:

• Abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Informatik, Mathematik, IT-Sicherheit oder ähnlich
• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++, idealerweise im Embedded-Umfeld
• Kenntnisse im Bereich Kryptographie und kryptographischer Verfahren
• Verständnis für sichere Kommunikationssysteme und -protokolle
• Kenntnisse im Bereich Public Key Infrastructure (PKI)

Ihre Fähigkeiten – Nice to Have:

• Erfahrung mit kryptographischen Hardwarekomponenten
• Erfahrung in der Entwicklung sicherheitskritischer Embedded Systeme
• Hintergrund in IT-Security oder vergleichbaren Security-Umgebungen

Darauf können Sie sich freuen:

• Entwicklung anspruchsvoller Kryptographie- und Kommunikationslösungen für sicherheitskritische Systeme
• Komplexes Umfeld an der Schnittstelle zwischen Embedded Software, Hardware und IT-Security
• Attraktive tarifgebundene Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Benefits
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden und stabilen Hightech-Unternehmen

Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.