Fachinformatiker Anwendungsentwicklung / Informatiker als Ausbilder (w/m/d)

Das ist der Job

Ihre Neugier treibt Sie an, kontinuierlich neue Technologien zu erforschen und auszuprobieren. • Menschlichkeit im Fokus: Sie besitzen das nötige Feingefühl (Empathie) und die Flexibilität, um sich situativ auf Ihr Gegenüber einzustellen. • Gemeinsam stark: Sie packen Aufgaben selbstständig und lösungsorientiert an, schätzen dabei aber den engen Austausch im Team. • Offenheit: Sie sind neugierig auf den Dienst bei einem kirchlichen Träger.

Das sind wir: Das Berufsbildungswerk B.B.W. Franziskus in Abensberg ist eine der führenden Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation in Deutschland.

Darum lohnt es sich

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung / Informatiker als Ausbilder (w/m/d) Sie arbeiten in Teilzeit oder Vollzeit.

Ihre Aufgaben: • Mentor & Coach: Sie begleiten junge Talente auf ihrem Weg zum/zur Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung und vermitteln ihnen das nötige Handwerkszeug für eine erfolgreiche Tech‑Karriere. • Tech‑Stratege für Praxisprojekte: Sie betreuen abwechslungsreiche Ausbildungsprojekte – von prozeduraler und objektorientierter Programmierung über moderne Web‑Apps bis hin zur smarten Datenbankarchitektur mit SQL. • Zukunftsgestalter: Sie bringen eigene Ideen in unseren Ausbildungsprozess ein.

Der AdA‑Schein ist ein tolles Plus. • Code im Blut: Sie beherrschen unterschiedliche Programmierparadigmen und fühlen sich in der Welt der Softwareentwicklung zu Hause. • Lebenslanges Lernen: Stillstand ist nichts für Sie.

Wir bieten Ihnen: • Ein von Menschlichkeit und Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima. • Fort‑ und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich. • Eine hausinterne Mensa mit täglich frisch zubereiteten 3‑Gänge Mittag‑menüs zu sehr günstigen Mitarbeiterpreisen. • Eine Supermarkt‑Filiale im Haupthaus – ideal für Besorgungen des täglichen Bedarfs. • Ein faires Gehalt nach Tarif AVR Caritas plus zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung, mind. 30 Urlaubstage, Zeitwertkonto, Corporate Benefits, Fahrradleasing. • Hier finden Sie Informationen zur Vergütung: Verdienstmöglichkeiten.

Wir denken und handeln inklusiv. Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeiten. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Das zeichnet Sie aus: • Expertise, die zählt: Ob Urkunde oder purer Praxis‑Erfolg – Ihr IT‑Wissen (durch Ausbildung, Studium oder harten Quereinstieg) spricht für sich. Mit seinen 450 Mitarbeitenden und einer ganzheitlichen Sichtweise erbringt das B.B.W.

Leistungen für junge Menschen mit Behinderung und Benachteiligungen: berufliche Diagnostik, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Beschulung. Differenzierte Wohnformen fördern die Persönlichkeitsbildung und ermöglichen die Betreuung auch komplexer Störungsbilder im Rahmen der Erziehungshilfe.