Frontend Developer (Senior Level) ‧ 80 – 100%

pHinter den Kulissen dafür sorgen, dass unser Laden läuft? Lust darauf, die digitalen Kanäle von Denner langfristig mitzugestalten, etwas zu bewegen und gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen? Denner.

Das ist unser Laden. /p pKernaufgabe /p pDie Denner Webseite und den Weinshop mit Vue.js/Nuxt.js, TypeScript sowie HTML/CSS eigenständig weiterentwickeln /p pKernaufgabe /p pCode-Standards optimieren, Code Reviews durchführen und die technische Dokumentation pflegen /p pKernaufgabe /p pAutomatisierte und manuelle Tests weiterentwickeln und überwachen, um eine hohe Produktqualität sicherzustellen /p pKernaufgabe /p pMit Product Ownern, E-Commerce und weiteren Stakeholdern technische Anforderungen abstimmen und umsetzen /p pNebenaufgaben /p pNeue Technologien und Trends evaluieren sowie innovative Lösungen in die bestehende Systemlandschaft integrieren /p h3Mindestens 5 Jahre Erfahrung /h3 pin der Frontend-Entwicklung, idealerweise im E-Commerce-Umfeld /p h3Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) /h3 pin Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung /p h3Deutsch

(verhandlungssicher) /h3 h3Englisch (sehr gute Kenntnisse) /h3 pSehr gute Kenntnisse in TypeScript sowie moderner Frontend-Entwicklung mit Vue.js/Nuxt.js (SSR und SPA) inklusive HTML/CSS /p pEine selbstständige, kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit /p pGewünscht /p pErste Erfahrungen oder ein gutes Grundverständnis von Backend-Technologien wie PHP, Symfony oder Pimcore /p pGewünscht /p pVertraut mit agilen Methoden sowie Tools wie Azure DevOps und Confluence /p h3Was wir dir bieten /h3 pStarke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe /p p6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu. /p h3Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum /h3 pMöglichkeit, die Erfolgsgeschichte von Denner mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen /p h3Flexibler Arbeitsort / Home Office /h3 pEin bis zwei Tage pro Woche Zuhause arbeiten.

Ausser in der IT - da sind wir noch flexibler. /p h3Zentraler Arbeitsort /h3 pIm lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz). /p h3Individuelle Weiterbildung /h3 pInterne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen. /p h3Bewerbung Kontakt /h3 pSarah Schwery /p h3Rekrutierungsprozess /h3 pVorselektion der Bewerbungen /p pEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.

• Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p pGespräch mit HR Fachabteilung /p pDas Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
• Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p pFachgespräch /p pIn einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
• Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p pOb jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen. /p pAngebot Vertragsausstellung /p pNach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.
• Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen /p h3Hinweis für Personaldienstleister /h3 pFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. /p