IT Business Application Manager (m/w/d) · Supply Chain and Manufacturing Applications Informationstechnologie Professionals Tübingen

Ihre Verantwortung

• Sie analysieren und optimieren IT-gestützte Unternehmensprozesse zusammen mit den Fachabteilungen (Schwerpunkt Supply Chain Management)
• Darauf basierend konzipieren Sie Lösungsansätze und evaluieren deren technische Umsetzbarkeit gemeinsam mit der Softwareentwicklung und wirken bei der Einführung neuer Systeme maßgeblich mit (z.B. WMS)
• Sie koordinieren und kommunizieren Changes in den IT Business Applications mit internen und externen Stakeholdern und übernehmen dabei eine aktive Rolle im internen IT-Consulting
• Sie sind maßgeblich an IT-Projekte im Bereich ausgewählter IT Business Applications involviert
• Sie konzipieren und führen Trainings sowie Tests zur optimalen Nutzung der IT Business Applications durch
• Sie steigern Effizienz und Qualität, indem sie Prozesse mithilfe neuster Technologien wie Künstlicher Intelligenz optimieren
• Sie unterstützen User bei Fragen rund um die IT Business Applications

Ihre Qualifikationen

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder über eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT Business Applications mit sowie sehr gutes technisches Wissen in IT-gestützten Prozessen
• Sie haben Erfahrung im Supply Chain Management
• Sie bringen idealerweise Systemkenntnisse mit in Bereichen wie ERP, MES, PLM oder WMS
• Sie besitzen analytische Fähigkeiten und zeichnen sich durch eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
• Sie haben eine hohe Eigenmotivation und Freude an der Mitwirkung in IT-Projekten
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung
• Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen
• Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)
• Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche