IT-Koordinator (m/w/d)

Position

IT-Koordinator (m/w/d)

Lage

Bremen, Oldenburg

Anstellungsart

Vollzeit • unbefristet • Arbeitnehmerüberlassung (Homeoffice möglich)

Stellenbeschreibung

endigo bietet engineering. So einfach, und doch komplex. Wir stehen für Erfindungsreichtum, Know-how und Kreativität. Gemeinsam lassen wir anspruchsvolle Projekte Wirklichkeit werden. Mithilfe neuester Tools, Technologien und Strategien unterstützen wir Unternehmen bei Ihren Vorhaben. Egal, ob wir vorhandene Ideen ausarbeiten oder vollständig neue Lösungen entwickeln – wir denken immer auch "außerhalb der Box". Die kollegiale Zusammenarbeit und das perfekte Ergebnis stehen im Vordergrund. Lassen Sie uns gemeinsam neue Herausforderungen angehen und zu erfolgreichen Ergebnissen führen.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs im Werk Bremen/Oldenburg
• Administration und Wartung von Clients, Servern und Netzwerk
• Beschaffung und Integration von IT-Hardware
• Betreuung der Active Directory Umgebung
• Betrieb der VMware-Infrastruktur
• 1st/2nd Level Support sowie Schulung der Anwender
• Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen (Updates, Patches, Backup)
• Unterstützung produktionskritischer Systeme und Prozesse
• Mitwirkung bei IT-Audits und Umsetzung zentraler Vorgaben

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker, IT-Systemelektroniker, Informationselektroniker oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im relevanten Fachgebiet
• Gute Kenntnisse in Windows Client- und Server-Systemen sowie Active Directory
• Kenntnisse in Netzwerktechnologien (idealerweise Cisco) und Virtualisierung (VMware)
• Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365 und Backup-Lösungen
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Serviceorientierung
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flache Hierarchien und offene Kommunikation
• Homeoffice entsprechend der Auftragssituation
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonto
• Prämien für die Empfehlungen neuer Kollegen
• 30 Tage Urlaub
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Team- und Firmenevents