👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

STRABAG Property and Facility Services GmbH★3.9 München vor 2 Monaten

IT-Systemelektroniker:in (m/w/d)

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273,5 Jahre

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Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services GmbH
Standort: München
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
📜 Übertarifliche Vergütung möglich
🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von STRABAG Property and Facility Services GmbH

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Job Description Requirements \\n \\n Must have: \\n - Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in für Informations- und Telekommunikationstechnik, IT-Systemelektroniker:in oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich Informations- und Telekommunikationstechnik, idealerweise im Facility Management oder in der technischen Gebäudebetreuung - Praktische Erfahrung mit elektrischen Sicherheitsprüfungen nach DGUV Vorschrift 3 von Vorteil - Kenntnisse in der Installation, Wartung und Störungsbehebung von Kommunikations- und Netzwerksystemen (z.

Server, Router, Switches) - Analyse und Behebung von Störungen und technischen Problemen - Wartung und Instandhaltung von IT-Systemen - Technische Unterstützung unserer Kunden vor Ort oder remote - Dokumentation von Projekten und Systemen \\n Company: \\n Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt.

Das brauchst du

Telefonanlagen, Datennetze, Gebäudekommunikation) wünschenswert - Grundkenntnisse in Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) sowie Gebäudeautomation von Vorteil - Erfahrung im Lesen und Umsetzen von Schaltplänen, Netzwerk- und Systemdokumentationen - Führerschein Klasse B wünschenswert - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse \\n Responsibilities: \\n - Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von IT- und Kommunikationssystemen - Aufbau und Betreuung von Netzwerken (LAN/WLAN) - Montage und Verkabelung von IT-Infrastruktur (z.

Darum lohnt es sich

Unsere Projekte zeichnen s

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 2 konkrete Leistungen

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

🏡Home-Office möglich

📈 Betreuung & Entwicklung

🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor

💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit

📜 Tariflohn
💰 Urlaubsgeld
🎁 Weihnachtsgeld
🏖️ 30+ Urlaubstage
🎯 Übernahme-Aussicht

🏠 Wohnen & Mobilität

🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲 JobRad / Dienstrad

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

⏰ Flexible Arbeitszeit

📈 Betreuung & Entwicklung

📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
📚 Weiterbildungs-Budget
🎓 Duales Studium möglich
🌍 Auslandsaufenthalt möglich

🎉 Ausstattung & Kultur

💻 Laptop / Tablet gestellt
👕 Arbeitskleidung gestellt
🍽️ Kantine / Essenszuschuss
🎉 Azubi-Events / Team-Building
💪 Gesundheit / Fitness-Angebot

🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik

Die Ausbildung verbindet Elektrotechnik, Gebäudeinstallation und Energieverteilung — Schwerpunkt Energiewende und Smart Building.

Jahr 1 — Elektrotechnik-Grundlagen
Schaltpläne lesen, Verkabelung, Sicherheitsnormen (DIN VDE), erste Installationen unter Anleitung.
Jahr 2 — Energietechnik
Photovoltaik, Wärmepumpen-Verkabelung, Hausinstallation, Mess- und Regeltechnik.
Jahr 3 — Gebäudeautomation
KNX/EIB, Smart Home, Inbetriebnahme komplexer Anlagen, Fehlerdiagnose.
Letztes Halbjahr — Gesellenprüfung
HWK-Prüfung Teil 2. Spezialisierungsmöglichkeiten Richtung Energieanlagen oder Industrie.

Quellen: HWK-Rahmenlehrplan Elektroniker EFG (BIBB) · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Elektroniker:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

⚡Strom-InteressierteSpannung, Strom, Widerstand haben System

🔌Lösungs-OrientierteDu findest Fehler, wo andere aufgeben

📋Normen-RespektiererVDE-Vorschriften sind kein Ärgernis, sondern Sicherheit

💡Zukunfts-GestalterEnergiewende braucht Menschen wie dich

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

München im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in München−750 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar742 €

Miete macht 40 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

7.9 / 10 — starkes Bild

Basis: 634 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

8.1

Vorgesetzte

7.9

Gehalt

6.8

Atmosphäre

8.6

Work-Life-Balance

7.9

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
↑ Faire Bezahlung über Tarif
↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 186 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 9 wenige — deine Chancen

Nachfrage-Trend stark steigend 5-Jahres-Perspektive

Region München überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

74 %Übernahmequote

186 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~7Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind ITkarrieren-Fachkräfte gerade

139

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.6

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

4.8%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

1.100.000

Beschäftigte im DE-Handwerk
0 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024. BA Engpassanalyse 2024 H2. Bitkom Studienbericht IT-Fachkräfte 2024. Gehaltsreport IT-Berufe 2024 (Stepstone/Bitkom).

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

IT-Projektleiter:in

Dauer2–4 Jahre Aufstieg intern / Weiterbildung

VoraussetzungFachinformatiker + Erfahrung

Gehaltsplus+30 – 60 % vs. Berufseinsteiger

Abschlussintern / PMP / PRINCE2
Spezialist:in (Cloud, Security, DevOps)

DauerZertifizierungen 3–12 Mon.

VoraussetzungFachinformatiker + Berufserfahrung

Gehaltsplus+20 – 50 %

AbschlussAWS/Azure/GCP-Zertifikat o.ä.
B.Sc. Informatik / Wirtschaftsinformatik (dual)

Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. DHBW, FH München)

VoraussetzungFachhochschulreife oder Ausbildung + Berufserfahrung

Gehaltsplus+30 – 60 %, Führung/Architektur offen

AbschlussFH-Abschluss
Selbstständig / Freelancer

Dauerab sofort möglich

VoraussetzungFachinformatiker + Spezialisierung

Gehaltsplusvariabel, oft 60–100 €/h

AbschlussGewerbeanmeldung

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, Bitkom Studienbericht IT-Fachkräfte 2024, Gehaltsreport IT-Berufe 2024 (Stepstone/Bitkom).

Die größten ITkarrieren-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
SAP	~22.000 Mitarbeiter DE, Software/Cloud	Walldorf
Deutsche Telekom	~80.000 Mitarbeiter DE, IT/Telekom	Bonn
Siemens	~80.000 Mitarbeiter DE, IT/Industrie	München
IBM Deutschland	~10.000 Mitarbeiter DE, IT-Services	Ehningen
Capgemini	~12.000 Mitarbeiter DE, IT-Beratung	Berlin
msg group	~9.000 Mitarbeiter DE, IT-Beratung	Ismaning

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, Bitkom Studienbericht IT-Fachkräfte 2024, Gehaltsreport IT-Berufe 2024 (Stepstone/Bitkom).

🎓 FORTBILDUNGS- UND KARRIEREPFADE

Fortbildungs- und Karrierepfade · Elektro-Branche

Klassische Aufstiegswege im Elektrohandwerk und Energiebranche.

1
Servicetechniker:in PV / Wärmepumpe
Spezialisierung erneuerbare Energien · oft +5–8 k€ Gehalt
6 Mon.
2
Elektromeister:in
Voraussetzung für Selbstständigkeit · Vollzeit ~12 Mon., Teilzeit ~24
1–2 Jahre
3
Staatl. gepr. Techniker:in Elektrotechnik
Fachschule · weiterführend Richtung Ingenieurstätigkeit
2 Jahre
4
Berufsbegleitendes Studium Elektrotechnik
Bachelor an FH/HS · Aufstieg in Engineering
4 Jahre

Quelle: HWK-Rahmenlehrplan · ZVEH

Kostenfrei · nur für ITkarrieren-Nutzer

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IT-Systemelektroniker:in (m/w/d) - Facility Management1.037–1.353 €/Mon · München

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