Karrierechancen: SAP Inhouse Berater:in - Schwerpunkt Personal-Systeme (m/w/d)
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Karrierechancen: SAP Inhouse Berater:in - Schwerpunkt Personal-Systeme (m/w/d)
Gehalt65.000–90.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
Daran wirst du wachsen
- Als SAP Inhouse Berater:in (m/w/d) für unser Personal-System (SAP Success Factors) unterstützt du Fachbereiche, Key User und Anwender:innen bei der Analyse, Gestaltung und Optimierung unserer Personalprozesse. Dabei beziehst du auch relevante Schnittstellen angebundener Systeme ein.
- Du betreust die komplette Wertschöpfungskette von Aufnahme, Bewertung und Umsetzung fachlicher Anforderungen (Customizing) über Optimierung von Prozessen gemeinsam mit Fachbereichen bis hin zur Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen.
- Du stellst dabei einen stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der betreuten Anwendungen und Module sicher und unterstützt bei Fehleranalysen und Bearbeitung von Incidents.
- Du verantwortest die Erstellung und Pflege technischer und fachlicher Dokumentationen im Rahmen des Customizings.
- Du unterstützt SAP-Projekte, Rollouts und Releasewechsel. Bei Bedarf übernimmst du zudem die fachliche und organisatorische Koordinierung externer Dienstleister.
Damit bringst du uns voran
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium und/oder abgeschlossene IT-basierte Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Kontext von SAP (Inhouse) Beratung mit ausgeprägtem Verständnis für Standardisierung, Wartbarkeit und nachhaltige Lösungen.
- Tiefgreifende Kenntnisse in SAP Success Factors mit den Kernfunktionen EC, Payroll, Recruiting, Onboarding, Akte, Time und Talent. Zusätzliche Kenntnisse in Datasphere/SAC und Erfahrung im Betrieb von Personal-Systemen (z. B. Release- oder Change-Themen) sind von Vorteil.
- Du bringst zudem einen strukturierten und systematischen Arbeitsstil, zielgruppengerechte Kommunikationsstärke und ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit. Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative sowie eine teamorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2) in Wort und Schrift