SAP ABAP-Entwickler:in

Recruiterin mit Qualitätsanspruch für komplexe IT Fach- und Führungspositionen bei der Stolzberger GmbH

Ihre Rolle und Verantwortung

Als SAP ABAP Entwickler sind Sie der technologische Architekt für die Optimierung und Weiterentwicklung unserer SAP-Systemlandschaft. Sie tragen die Verantwortung für die Konzeption und Realisierung maßgeschneiderter Lösungskonzepte im Bereich Accounting und Billing. Durch Ihre Expertise in der ABAP-Programmierung und Ihre beratende Funktion gegenüber unseren Kunden stellen Sie sicher, dass komplexe marktspezifische Prozesse und legale Anforderungen effizient und zukunftssicher umgesetzt werden.

Ihre Kernaufgaben

• Sie verantworten die Erstellung fundierter Lösungskonzepte sowie die eigenständige Entwicklung von ABAP-Programmen zur Realisierung individueller Anforderungen.
• Sie führen das Customizing im Modul SAP IS-U durch und analysieren marktspezifische Prozesse sowie legale Vorgaben innerhalb der Bereiche Accounting und Billing.
• Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner und beraten Kunden proaktiv hinsichtlich technischer Anpassungen und Systemoptimierungen.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Fehlerbehebung implementierter Lösungen und gewährleisten so eine hohe Systemstabilität und Performance.
• Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld in interdisziplinären Teams und tragen maßgeblich zum gemeinsamen Projekterfolg bei.

Anforderungen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im SAP-Umfeld.
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der ABAP-Programmierung sowie die Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in effizienten Code zu übersetzen.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bereich SAP IS-U mit und verfügen über ein Verständnis für die spezifischen Anforderungen der Energiewirtschaft.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur souveränen Kommunikation im internationalen Arbeitsumfeld.
• Eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Motivation zur kontinuierlichen individuellen Fort- und Weiterbildung zeichnen Sie aus.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zum Home Office für eine optimale Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.
• Eine 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein inspirierendes Arbeiten in internationalen, interdisziplinären Teams.
• Ein moderner Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.