SAP/Embedded Software Engineer (m/w/d)

Überblick

Du gestaltest eigenverantwortlich Softwarefunktionen für anspruchsvolle technische Produkte und arbeitest im Team an Front- und Backendlösungen. Dabei nutzt du moderne Embedded- und Systemsoftware wie C++, Embedded Linux und Qt sowie unterstützende Tools zur Versionsverwaltung und CI. Wir bieten dir kurze Entscheidungswege, Raum für fachliche Weiterentwicklung und die Chance, Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten zu übernehmen. Flexible Arbeitsmodelle und ein kollegiales Umfeld unterstützen eine gesunde Work-Life-Balance.

Deine Aufgaben

• Betreuen der Softwareentwicklung für Front- und Backendkomponenten in technischen Produkten
• Konzipieren und spezifizieren neuer Features unter Berücksichtigung interner und externer Anforderungen
• Koordinieren der Softwareaktivitäten zwischen Projektteams und Stakeholdern
• Implementieren von Neuentwicklungen, Verbesserungen und Fehlerbehebungen in einem agilen Umfeld
• Erstellen und Pflegen von Umsetzungsdokumentationen und Lieferobjekten
• Unterstützen bei der Einführung automatisierter Tests und CI-Prozesse

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Praxiserfahrung in der Entwicklung mit C++ und Erfahrung mit Qt oder ähnlichen Frameworks
• Sicherer Umgang mit Embedded Linux oder vergleichbaren Systemen sowie Versionsverwaltungstools wie Git oder Subversion
• Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und Kenntnisse in automatisierten Testverfahren
• Strukturierte Arbeitsweise, gute Dokumentationspraxis und kommunikative Fähigkeiten zur Abstimmung mit internen Schnittstellen
• Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und in bereichsübergreifenden Verbesserungsinitiativen mitzuwirken

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Attraktive Urlaubsregelungen für erholsame Auszeiten
• Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung und Zertifizierungen
• Mobilitätsangebote zur Unterstützung des täglichen Pendelns
• Betriebliche Altersvorsorge und ergänzende Sozialleistungen
• Leistungsgerechte Vergütung und transparente Gehaltsstrukturen
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner:innen
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche zur Karriereplanung
• Gelegentliche Team-Events und Austauschformate

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.