SAP Programmierer / Inhouse Consultant SAP & KI (m/w/d)

Das UnternehmenUnser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen welches sich national sowie international als Experte in verschiedensten Industrien etabliert hat. Das Produktportfolio des Unternehmens umfasst vielfältige elektronische Bauteile und ergänzende Dienstleistungen. Im Exklusivmandat suchen wir für diesen Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristeter Festanstellung, einen SAP Programmierer / Inhouse Consultant SAP & KI (m/w/d). Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium als Fachinformatiker (m/w/d) oder Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) mit fundierter Projekterfahrung im SAP-Umfeld? Ihre strukturierte Arbeitsweise sowie Ihre Fähigkeit, kreative Lösungen zu erarbeiten, zeichnen Sie aus? Dann bewerben Sie sich – wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Aufgaben

• Einführung und Begleitung bei der Umstellung des ERP Systems und weiteren SAP ModulenDefinition, Konzeption und Implementierung von IT- Anforderungen im SAP Umfeld Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-gestützten ProzesseKonzeption, Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen sowie die Aufbereitung von Schulungsunterlagen Profil
• Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung oder Studium (z. B. Fachinformatik Anwendungsentwicklung, oder Wirtschaftsinformatik)
• Mehrjährige Projekterfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise in Einführungs-, Migrations- oder Optimierungsprojekten sowie Erfahrung in SAP S/4HANAGute Programmierkenntnisse sowie Erfahrung in Datenmodellierung, Reporting und Schnittstellen-/Integrationsdesign Praxiserprobte Routine in Dokumentation und Testmanagement sowie in der Planung und Durchführung von AnwenderschulungenSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sehr guten Deutsch- und guten EnglischkenntnissenVorteileAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, wachstumsorientierten Umfeld
• Attraktive und leistungsgerechte VergütungDie Möglichkeit, mobil zu arbeiten (bis zu zwei Tage pro Woche)Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiches Gesundheitsmanagement