Das ist der Job
Verantwortlichkeiten
• Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung großer bzw. komplexer IT‑Projekte – von der Initiierung über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Leitung und Koordination interdisziplinärer Projektteams, inklusive Stakeholder‑Management, Ressourcenplanung und Steuerung externer Partner.
• Erstellung und Pflege von Projektplänen, Statusberichten, Risikoanalysen und Entscheidungsvorlagen für Management und Steuerungsgremien.
• Aufbau, Weiterentwicklung und praktische Einführung standardisierter PM‑Methoden, Tools und Templates innerhalb der IT.
• Unterstützung der IT‑Assistenz bei der Überwachung der Einhaltung definierter Prozesse, Dokumentationsstandards und Reporting‑Formate im Projektportfolio.
• Durchführung von Lessons‑Learned‑Workshops sowie aktive Förderung einer professionellen, lernenden Projektkultur.
• Coaching einzelner IT‑Kollegen bei PM‑Methoden, Schärfung von Rollenverständnissen und Unterstützung bei der Vorbereitung eigener Projekte.
Darum lohnt es sich
Qualifikationen
• Erfahrung mit der Leitung komplexer ERP-Projekte insbesondere SAP.
• Klare, adressatengerechte Kommunikation und souveränes Einfordern definierter Standards.
• Strukturiertes, prozessorientiertes Arbeiten, um Projekte stabil, übersichtlich und priorisiert zu halten.
• Teamorientierte, verlässliche Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen, Assistenz und externen Partnern.
• Pragmatische Problemlösung und souveräner Umgang mit Konflikten und Engpässen.
• Hohe Eigenverantwortung und Belastbarkeit beim Steuern mehrerer paralleler Projekte.
• Langjährige Erfahrung im IT‑Umfeld – tiefes Verständnis für Abläufe, Architektur, Stakeholder und typische Herausforderungen.
• Fundierte Projektmanagement‑Methodenkompetenz – sicherer Umgang mit PM‑Tools und Vorgehensmodellen, idealerweise belegt durch Zertifikate wie PRINCE2, IPMA, PMI oder vergleichbare Qualifikationen.
