SAP S/4HANA Change & Communication Manager (m/w/d) - befristet bis 31.12.2028
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SAP S/4HANA Change & Communication Manager (m/w/d) · befristet bis 31.12.2028
ArbeitsortFrankfurt am Main
BeschäftigungBefristet
VertragBefristet
Gehalt85.000–115.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
Location: Frankfurt am Main
Diese Aufgaben erwarten Dich
- Du entwickelst und implementierst eine projektweite Change-Management-Strategie für das SAP S/4HANA Programm und stellst deren nachhaltige Umsetzung sicher
- Du planst und steuerst die zentrale Projektkommunikation, inklusive Management-Updates, Mitarbeiterkommunikation und zielgruppengerechter Projektinformationen
- Du analysierst die organisatorischen und prozessualen Auswirkungen von SAP S/4HANA auf Rollen, Abläufe und Arbeitsweisen
- Du konzipierst und koordinierst den Trainings- und Enablement-Ansatz, inklusive Trainingsplänen, Formaten und Zeitpunkten
- Du arbeitest eng mit der Projektleitung sowie mit Test-, Architektur- und Fachbereichsrollen zusammen, um eine umfassende Business-Readiness sicherzustellen
- Du unterstützt die Fachbereiche aktiv bei der Vorbereitung auf neue Prozesse, Systeme und Arbeitsweisen
Das bringst Du bereits mit
- Du hast einen Universitäts- oder Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du verfügst über 5–10 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im Change Management oder in Transformationsprojekten
- Du bringst fundierte Change-Management-Kompetenz mit und hast praktische Erfahrung in der Steuerung von Veränderungsprozessen
- Du besitzt ein gutes SAP-Projektverständnis und hast Change-Erfahrung in SAP S/4HANA Projekten
- Du verfügst über ausgeprägtes Trainings- und Enablement-Know-how, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von Schulungsmaßnahmen
- Du hast Erfahrung mit Organizational Change Management (OCM) und beherrschst gängige Methoden und Ansätze
- Du überzeugst durch starke Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Englischkenntnisse und arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert
Das bieten wir Dir
- Multifunktionale Teams und ein agiles Arbeitsumfeld
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Flexible und hybride Arbeitsmodelle
- Produkte für den Eigenbedarf sowie Teilnahme am We Care for Your Beauty Programm
- Umfassende Sport- und Gesundheitsangebote
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Wir begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion, Weltanschauung sowie ethnischer und sozialer Herkunft.
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