SAP SD/MM Beraterin

Über uns

Senior Inhouse SAP SD/MM Berater (m/w/d) S/4HANA steht – jetzt gestalten Sie, wie es weitergeht. Sie möchten nicht den nächsten S/4HANA-Go-Live begleiten, sondern eine bereits etablierte Systemlandschaft kontinuierlich weiterentwickeln? Sie suchen eine Rolle, in der Prozessberatung wichtiger ist als Ticketsupport?

Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein. Unser Mandant ist ein international tätiger Unternehmensverbund aus den Bereichen Energie-, Gebäude- und Digitalisierungslösungen.

Dank eines kontinuierlichen Unternehmenswachstums werden regelmäßig neue Gesellschaften in den Konzern integriert und an die bestehende S/4HANA-Landschaft angebunden. Dadurch erwarten Sie abwechslungsreiche Projekte und die Möglichkeit, die zukünftige SAP-Systemlandschaft aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben End-to-End-Prozessberatung in den SAP-Modulen SD und MM – von der Analyse über die Konzeption bis hin zum Customizing Optimierung und Standardisierung der Vertriebs-, Einkaufs- und Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Aktive Mitgestaltung der zukünftigen SAP-Systemlandschaft und Definition konzernweiter Prozessstandards Begleitung internationaler Rollouts sowie Integration neuer Gesellschaften in die bestehende S/4HANA-Landschaft Umsetzung spannender Projekte in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und angrenzenden SAP-Modulen Durchführung von Tests sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Anwendungen Das bringen Sie mit Mehrjährige Erfahrung als SAP SD/MM Consultant oder Inhouse SAP Berater Gute Customizing-Kenntnisse in mindestens einem der beiden Module sowie ein ausgeprägtes Prozessverständnis Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und eine offene, kommunikative Persönlichkeit Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Das erwartet Sie S/4HANA ist bereits produktiv – der Fokus liegt auf Weiterentwicklung statt Einführung.

Abwechslungsreiche Projekte durch die kontinuierliche Integration neuer Gesellschaften in den Konzern – Langeweile kommt hier nicht auf. Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die SAP-Landschaft aktiv weiterzuentwickeln. Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Kultur ohne Micromanagement.

Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Buddy sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheits- und Sportangebote, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte sowie weitere Benefits.

Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich starken Unternehmen mit hoher Investitionsbereitschaft in SAP und Digitalisierung. Sie suchen eine Position, in der Sie Prozesse nicht nur begleiten, sondern aktiv prägen können? Dann freue ich mich auf ein vertrauliches Gespräch und erzähle Ihnen gerne mehr über diese spannende Inhouse-Möglichkeit.

Kontakt

Lindy Mo | Manager Munich | +49 (0)89 380 387 44 Mobile | +49 (0)1573 5987 785 W | www.oliverparks.de LinkedIn | OliverParks