Scrum Master/ Agile Coach (SAFe) SIEMENS (m/w/d)

Experten. Talente. Persönlichkeiten.

Für unseren Kunden Siemens Energy Berlin suchen wir einen Scrum-Master/ Agile Coach (SAFe) (m/w/d) in der Hardware-Entwicklung.

Diese Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einer Höchstüberlassungsdauer bis zu vier Jahre zu besetzten.

Zu Ihren Aufgaben gehören neben den regelmäßigen Tätigkeiten eines Scrum-Masters, der Aufbau einer kollaborativen und kooperativen Teamstruktur, Förderung und Schulung der Teams bei der Anwendung des agilen Arbeitsmodells sowie die Identifizierung und Überwindung von Hindernissen der Prozess- und Performanceoptimierung.

Ihre Aufgaben:

• Moderation agiler Team-Events (Iteration Planning, Reviews, Retrospektiven, Daily Stand-ups) sowie Unterstützung bei der Backlog-Pflege
• Coaching des Teams zu Agile-, SAFe- und Lean-Agile-Prinzipien sowie Förderung von Built-in-Quality-Praktiken (TDD, Continuous Integration)
• Beseitigung von Impediments und Fortschrittsüberwachung anhand agiler Metriken
• Vorbereitung und Durchführung von PI Planning sowie Koordination teamübergreifender Abhängigkeiten und Risiken
• Unterstützung von System Demos und Sicherstellung der Integrationsbereitschaft von Lieferergebnissen
• Förderung der Lean-Agile-Transformation als Change Agent sowie Schulung von Teammitgliedern und Stakeholdern zu SAFe-Praktiken, Rollen und Events

Das bringen Sie mit:

• Akademischer Abschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung
• Zertifizierung als Scrum Master
• SAFe-Zertifizierung (zwingend erforderlich)
• Mehrjährige Berufserfahrung in skalierten agilen Umgebungen
• Erfahrung im Hardwarebereich vorteilhaft
• Wöchentliche Präsenz am Standort Berlin muss gegeben sein
• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch

Ihr Vorteil:

• Flexible Arbeitszeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 28 Urlaubstage bei 35h/ Woche
• Möglichkeit der mobilen Arbeit / Homeoffice / Remote
• Übernahmechance durch Kunden
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH
• Persönliche Betreuung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.