Scrum Master – SAFe, Agile Coaching & DevOps (m/w/d)

Das brauchst du

Ihre Aufgaben Begleitung von mehreren agilen Produktteams auf dem Weg zu einer DevOps-orientierten Arbeitsweise (2-4 parallel)Moderation aller Scrum-Events wie Daily, Sprint Planning, Sprint Review und RetrospektiveIdentifikation, Analyse und Beseitigung von ImpedimentsCoaching der Teams hinsichtlich Selbstorganisation, agiler Methoden und kontinuierlicher VerbesserungUnterstützung des Product Owners beim Backlog-Management und Stakeholder-ManagementFörderung einer agilen Unternehmenskultur sowie einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeitauf Organisationsebene systemische Hindernisse sichtbar machen und agile Zusammenarbeit fördernDurchführung von Workshops, Trainings und Coachings für Teams und StakeholderBegleitung organisatorischer Veränderungsprozesse und Förderung der VeränderungsbereitschaftTeam in Selbstorganisation, agiler Arbeitsweise und kontinuierlicher Verbesserung coachenAufgaben des Product Owner beim Backlog-Management und Stakeholder-Handling übernehmenDie Teams und die Organisation durch Coaching, Unterstützung und Training fördern.Die Teams dazu befähigen, Veränderungen anzunehmen, indem Anpassungsfähigkeit und Widerstandsfähigkeit vermittelt werden.Ein Umfeld schaffen, das Innovation, Lernen und ein gemeinsames Ziel fördert und eine positive sowie kollaborative Arbeitskultur schafftRelevante Kennzahlen definieren und verfolgen, um die Effektivität der agilen Praktiken und der DevOps-Integration zu messen, und Erkenntnisse für kontinuierliche Verbesserungen bereitstellenArbeitsabläufe aktiv optimieren, Hindernisse identifizieren und beseitigenInteressiert?Nalan Sivri (#gerneperDu)Tel.:+49-211-20053119Email:n.sivri@westhouse-group.comIhre QualifikationenAbgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Projektmanagement oder einer vergleichbaren FachrichtungEffektiver Kommunikator, der komplexe technische Konzepte und Ideen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern klar vermitteln kannSelbstreflexion und die Fähigkeit, Feedback in positive Maßnahmen umzusetzen.Solide Stakeholder-Management-Fähigkeiten, um klare Kommunikation und Abstimmung zu gewährleistenProaktive und lösungsorientierte EinstellungVerständnis für Herausforderungen und Anliegen von Teammitgliedern und Produkt Teams, um ein Umfeld zu schaffen, in dem sich Einzelne gehört und wertgeschätzt fühlenAusgeprägte Fähigkeiten in Servant Leadership, Moderation, situativer Wahrnehmung und KonfliktlösungErfahrung darin, effektiv in einer komplexen und großen Organisation mit mehreren Stakeholdern und unterschiedlichen Meinungen zu arbeitenFähigkeit, einen pragmatischen Ansatz zu verfolgen und gesunden Menschenverstand anzuwenden sowie sich an ein sich wandelndes Umfeld anzupassenFähigkeit, Schulungen und Workshops für Teams und Stakeholder durchzuführen und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Kompetenzentwicklung zu fördernZertifizierung in Agile Project Management, Agile Organisation, Change Management oder Coaching5-7 Jahre Erfahrung als Agile Coach / Agile Consultant (m/w/d) in der Softwareentwicklung, Softwarearchitektur, DevOps oder ähnlichen BereichenUmfassende Erfahrung in organisatorischen Veränderungsprozessen.Erfahrung mit agilen SkalierungsframeworksFähigkeit, Agile Zeremonien und Workshops zu moderieren, um aktive Teilnahme, Engagement und produktive Ergebnisse sicherzustellenAgile Zertifizierungen wie PSM, CSM, SAFe, ICP oder vergleichbare Qualifikationen sind von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Essen Start: 01.09.2026 vor 4 Wochen Job Typ: FestanstellungArbeitsumfang: Vollzeit

Darum lohnt es sich

Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Scrum Master (m/w/d) – SAFe, Agile Coaching & DevOps (m/w/d) - Essen.