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Senior IT-Architekt:in SAP

ArbeitsortGießen
BeschäftigungVollzeit
Arbeitszeit40 Std./Woche
VertragUnbefristet
HomeofficeTeilweise möglich

Team Lead IT HR Consultant bei TEMPTON Next Level Experts

Für unseren renommierten Kunden aus dem Bereich Gesundheit suchen wir einen erfahrenen IT-Architekt (m/w/d) SAP nahe Gießen.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40h/Wo sowie unbefristet direkt beim Kunden zu besetzen. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist hybrides Arbeiten mit Homeoffice möglich.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Durchführung von Workshops zur Bedarfsermittlung sowie Konzeption passender IT-Architekturen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Auswahl geeigneter Technologien und SAP-Systeme sowie Definition und Abstimmung technischer Schnittstellen
  • Festlegung technischer Standards, Tools und Oberflächen sowie Begleitung ihrer Umsetzung in den Projekten
  • Bewertung von Betriebsmodellen, Lizenz- und Kosten-Nutzen-Aspekten sowie Mitwirkung bei der Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen
  • Dokumentation und Pflege der Systemarchitektur in LeanIX, Abstimmung von Änderungen und Integration neuer Tools
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Prozessen und -Strukturen gemeinsam mit den Fachbereichen

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung/Systemintegration) oder ein vergleichbares Studiummit relevanten Kenntnissen in der IT-Architektur
  • Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer IT-Systemlandschaften und digitaler Prozesse
  • Erfahrung in der Integration unterschiedlicher Systeme, sowohl SAP- als auch Non-SAP-Lösungen
  • Ausgeprägtes Verständnis für IT- und Geschäftsprozesse sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu denken und zu arbeiten
  • Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub für Erholung und neue Energie
  • Anerkennung von Betriebszugehörigkeit durch regelmäßige Gehaltsanpassungen
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Strukturierte Einarbeitung sowie kollegiale Unterstützung im Team
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und regelmäßige Teamevents
  • Fahrrad-Leasing, Mitarbeitervorteile und Kinderzulagen
  • Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Jasmin Fischer.

Sie erreichen sie unter der Nummer +49 211 440399-28 oder Jasmin.Fischer@tempton.de

Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!

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