Senior IT Consultant IBP* (w/m/d)

concircle gestaltet die digitale Zukunft der Industrie – mit intelligenter Technologie, smartem Prozessverständnis und einem unschlagbaren Teamspirit. Als führendes IT-Beratungshaus im Bereich Digital Supply Chain setzen über 100 Kolleg*innen in AT, SK, CH und DE gemeinsam innovative Lösungen für namhafte Industrieunternehmen um. Wir wachsen weiter, so auch am Standort München, und suchen eine*n Senior IT Consultant IBP.

• Ein Arbeitsumfeld, das von Kreativität, Innovation und Teamgeist geprägt ist.
• Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, die dafür brennen, was sie tun.
• Ein vertrauensvolles, unkompliziertes Miteinander: Du-Kultur, Makro-Management, rasche Entscheidungswege, Open-Door-Policy.
• Mitaufbau eines stark wachsenden Unternehmens: wir wachsen miteinander und entwickeln uns gemeinsam.
• Analyse von S&OP-Prozessen sowie die Beratung unserer Kund*innen zu effizienten und innovativen Lösungen im Bereich SAP IBP.
• Leitung und Durchführung von SAP-S&OP-Implementierungsprojekten und Entwicklung maßgeschneiderter IBP-Lösungen.
• Durchführung von Schulungen für Anwender*innen und Support im laufenden Betrieb.
• Zusammenarbeit mit internen und externen Teams sowie regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt.
• Unterstützung bei der Gewinnung neuer Projekte zum aktiven Unternehmenswachstum.
• Abgeschlossenes technisches Studium.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP relevanten Lösungen (APO, S/4). Erste Erfahrungen mit ABAP und Schnittstellentechnologien (CPI-DS, ETL) sind ein Plus.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1), sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2).
• Flexibilität: Flexible Zeitmodelle, Wechsel zwischen Office- und Homeoffice-Tagen.
• Zusätzliche Benefits wie Jobticket, Fitnessstudio, Essensgutscheine, Zusatzversicherung.
• Arbeit beim Kunden vor Ort: Reisetätigkeit im In- und Ausland von bis zu 50%.
• Persönliche Weiterentwicklung: Förderung durch stetige Schulungen.
• Regelmäßige Teamevents fördern den Teamgeist und stärken den Zusammenhalt.

*Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.