(Senior) IT Consultant (m/w/d) · Schwerpunkt: Dokumentenmanagementsysteme - Consulting, Ingenieur
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Deine Aufgaben:
- Fachliche Beratung und Betreuung unserer Kunden zum Thema Dokumentenmanagement- / Enterprise-Content-Managementsysteme Eigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen Durchführung von DMS-Projekten, von der Durchführung von Workshops ber die Konzeptionierung bis hin zur Projektumsetzung Weiterqualifizierung von Kunden im Bereich DMS / ECM Aktive Kommunikation zu unseren Kunden Optional: Entwicklung von Applikationen zur Umsetzung von Kundenanforderungen Deine Qualifikation: Du verfügst ber ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder informationstechnologischem Schwerpunkt oder ber eine vergleichbare Qualifikation Als Berater (m/w/d) bringst du fundierte Kenntnissen im Bereich Dokumentenmanagementsystem (DMS) und Enterprise Content Management (ECM) mit und hast diese bereits erfolgreich in Kundenprojekte eingebracht Du verstehst dich als Sparringspartner
(m/w/d) für Kunden, erkennst Entwicklungspotenziale und begleitest sie nachhaltig bei der Optimierung von Prozessen Du begeisterst dich für die IT sowie digitale Geschäftsprozesse und bringst idealerweise ein grundlegendes Verständnis von Systemarchitekturen mit Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert und überzeugst durch deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Als Teamplayer (m/w/d) arbeitest du gerne vernetzt, teilst dein Wissen und förderst den gemeinsamen Projekterfolg Du bist aufgeschlossen gegen ber digitalen Tools und siehst KI als hilfreiche Unterstützung im Alltag an
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- Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work und der gefragte ERP-Spezialist im Handel.
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Zudem bieten wir dir: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in der GWS Ein innovatives Arbeitsumfeld mit modernen KI-Tools zukunftsorientierten Technologien Ein eigenes KI-Board KI-Lab für innovative Projekte Attraktive Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld und vieles mehr Eine offene Unternehmenskultur flache Hierarchien Professionelles Onboarding Sportkurse, Massagen und Kreativr ume (z.B.
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