Senior Software Engineer

ppDiese Stelle möchten wir ohne die Hilfe von Personalvermittlern besetzen. /p pKarriere /p h3Senior Software Engineer /h3 pDu baust Software für Kunden, deren Prozesse zu komplex für Standardprodukte sind. Ein Team aus KI-Agenten arbeitet dir zu — du führst, prüfst und verantwortest. /p pVollzeit, nach Vereinbarung. /p pZürich, Schweiz /p pJobs /p pWir verwandeln Geschäftsprozesse in Software — für ewz, MeteoSchweiz, die Wasserversorgung Zürich, die Liechtensteinische Post und die Stiftung FAR . Was wir bauen, nutzen 2.5 Millionen Menschen. Unsere Ingenieurinnen und Ingenieure arbeiten täglich mit KI-Agenten : Die Agenten lesen Code, schlagen Änderungen vor, führen Tests aus.

Das erproben wir zuerst am eigenen Betrieb — an unseren fünf Werkzeugen , an dieser Website, am Offerten-Generator , mit dem wir selbst offerieren.bDu bist kein Zuarbeiter für eine Maschine — die Maschinen arbeiten dir zu. /b Du entscheidest, was gebaut wird, prüfst was zurückkommt, und stehst für das Ergebnis gerade. Der Engpass ist nicht mehr, wie schnell du tippst, sondern wie zuverlässig du erkennst, wann ein Vorschlag plausibel aussieht und falsch ist. Die Fachlichkeit ist unbequem: Tarife, Abrechnungen, Bewilligungsverfahren.

Wo eine falsche Antwort teuer ist, reicht ein Chatbot nicht. /p h3Deine Aufgaben /h3 pDu verantwortest Releases einer Anwendung — von der fachlichen Erschliessung bis zum laufenden Betrieb. /p ul liFachliche Discovery: Du erschliesst mit Fachvertreterinnen des Kunden, worum es fachlich wirklich geht — mit Event Storming, Domain-Modellierung und einer allgegenwärtigen Sprache, die im Team und im Code dieselbe ist. /li liEntwurf und Umsetzung: Du entwirfst fachliche Konzepte, implementierst sie beispielhaft vor und führst die Umsetzung durch — vom Domain-Modell über die API bis zur Oberfläche. /li liMit Agenten liefern: Du delegierst Routine an Agenten, prüfst jedes Ergebnis und verantwortest es.

Du erkennst, wann ein Agent an eine Grenze stösst, und übernimmst dort selbst. /li liVerlässlichkeit sichern: Du baust die Prüfungen, die beweisen, dass etwas stimmt — Tests, die rot werden können, und Testdaten, die fachlich etwas wert sind. Gerade bei agentisch erzeugtem Code ist das die Arbeit, die niemand delegieren kann. /li liAutomatisierung: Du hältst Build, Auslieferung und Betrieb der Anwendung am Laufen und verbesserst sie, wo sie bremsen. /li liCoaching: Du gibst Entwicklungstechniken im Team weiter — TDD, Refactoring, Pair Programming, Code Reviews und Agentic Development : wie man einen Agenten beauftragt, sein Ergebnis prüft und dafür geradesteht. /li /ul bTypeScript und Java sind nicht verhandelbar. /b In beiden arbeiten wir täglich; in einer musst du sicher sein, in der anderen lernbereit. .NET, PHP, Python oder Frontend allein tragen diese Rolle nicht.

Dazu Spring und Node.js, REST und WebSockets, moderne Web-Standards. Wir bauen auf unserer CDS-Plattform mit Konnektoren zu SAP, Salesforce, HubSpot und Dynamics.bBei den Agenten-Werkzeugen legen wir uns nicht fest. /b Erfahrung mit einem bestimmten erwarten wir nicht — die Bereitschaft, dich darauf einzulassen, schon. Prüf uns nach, bevor du dich bewirbst: 28 Repositories auf GitHub , darunter Magellan und websmith quelloffen — Code statt Beschreibung. h3So sieht die Arbeit aus /h3 pVier Beispiele aus Anwendungen, die wir betreiben. Wenn du hier merkst, dass dich die Fragen interessieren, statt sie abzuschrecken, passt die Rolle. /p ul liEine Rente wird rückwirkend neu berechnet, weil ein Reglement drei Jahre später geändert hat.

Die Anwendung muss beides wissen: was damals galt und was heute gilt — bi-temporale Datenhaltung , damit jede Auszahlung nachvollziehbar bleibt. /li liEin Bauarbeiter beantragt die Überbrückungsrente mit 60. Der Antrag durchläuft eine Prüfstrecke mit Vier-Augen-Prinzip, rollenbasierter Zuweisung und Ausnahmen, die im Reglement stehen und in BPMN abgebildet sind. /li liEin Kundenportal zeigt Rechnungen und Verbrauchsdaten, die in SAP liegen und dort liegen bleiben. Die Identität kommt vom Identity Provider der Stadt Zürich. Du entscheidest, was das Portal cachen darf und was es jedes Mal fragen muss. /li liEin Stammdatensatz wird in zwei Systemen gepflegt und weicht ab. Du klärst mit der Fachabteilung, welches System die Wahrheit hält — bevor du eine Zeile Code schreibst. /li /ul h3Das bringst du mit /h3 pAlle fünf müssen zutreffen.

Wer eine davon nicht erfüllt, bekommt von uns eine Absage — das ist keine Wunschliste. /p ul libRelease-Verantwortung in den letzten zwei Jahren. /b Mindestens fünf Jahre Softwarebau insgesamt. Plattformbetrieb, Testautomatisierung und Beratung ohne Umsetzungsverantwortung zählen nicht. /li libProduktiver Code mit KI-Agenten, ausgeliefert. /b Im Gespräch fragen wir nach einem Fall, in dem ein Agent plausibel geliefert und falsch gelegen hat — und was du daraufhin geändert hast.

Copilot als Autovervollständigung zählt nicht. /li libEine grüne Testsuite auseinandergenommen, weil sie nichts bewies. /b Wir fragen nach dem konkreten Fall. /li libTypeScript oder Java sicher, die zweite Sprache lernbereit. /b Ein anderer Stack trägt diese Rolle nicht. /li libFachworkshop auf Deutsch moderieren, inklusive Dialekt. /b C1 auf dem Papier genügt oft nicht. /li /ul h3Das hilft zusätzlich — Bedingung ist es nicht /h3 ul liDomain-Driven Design, Event Storming oder BPMN /li liFachliche Erschliessung selbst geführt, statt auf eine Spezifikation zu warten /li liEntwicklungstechniken weitergegeben — TDD, Refactoring, Pair Programming, Agentic Development /li /ul h3Diese Stelle ist nichts für dich, wenn /h3 pVier Gründe, aus denen wir zuletzt abgesagt haben. /p ul liDu willst dich auf beine Technologie /b spezialisieren.

Hier wechselt die Fachdomäne mit dem Projekt /li liDu erwartest eine bfertige Spezifikation /b. Die fachliche Erschliessung ist Teil der Rolle /li liDu arbeitest blieber allein am Code /b als mit Fachleuten am Problem. Die Hälfte dieser Arbeit findet im Gespräch statt /li liDu willst bKI-Agenten aus dem Weg gehen /b. Wir bauen damit täglich /li /ul h3Vergütung /h3 ul liLohnband CHF 110'000 – 135'000 pro Jahr, je nach Erfahrung /li liFirmenweiter Bonus, Bonusanteil durch Peer-Review /li liFünf Wochen Ferien und mindestens eine Woche für Weiterbildung /li /ul h3Arbeitsort und Präsenz /h3 pUnser Büro liegt in der Nähe des Zürcher Hauptbahnhofs. Wir arbeiten hybrid: Der Rhythmus entsteht im Team, Home-Office ist selbstverständlich möglich.

Bei Kundenterminen bist du vor Ort — die fachliche Erschliessung funktioniert nicht aus der Distanz. /p h3Unser Angebot /h3 pDu arbeitest an Software, die wirklich benutzt wird, in einem Team, das klein genug ist, dass deine Entscheidungen zählen. Und du lernst eine Art zu bauen, über die viele reden und die wenige beherrschen — nicht als Schulung, sondern als tägliche Arbeit. Wir stellen selten und gezielt ein. Wenn diese Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir wirklich — und du sprichst im Gespräch direkt mit den Menschen, die den Bereich verantworten. /p h3Was uns unterscheidet /h3 pbWas wir bauen, betreiben wir weiter. /b Die FAR-Fachapplikation entwickeln wir seit über fünfzehn Jahren. Wer eine Abkürzung nimmt, trifft sie in drei Jahren wieder.bWir erproben Neues zuerst am eigenen Betrieb. /b Was bei uns nicht funktioniert, verkaufen wir nicht.

Agentic Development erklärt, warum es nicht darum geht, einen Agenten zu starten, sondern das Gerüst um ihn zu bauen. Unsere Agent Skills liegen quelloffen — sechzehn Arbeitsanweisungen für TDD, Commits, Reviews und Pull Requests. Diese Stellenanzeige ist mit ihnen entstanden.bUnd wir sind klein. /b Keine Ebene zwischen dir und der Entscheidung, keine Spezialisierung, die dich vom Kunden trennt. /p /p