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Software Requirements Engineer Aerospace · Fachliche Modellierung, Digital Twin · Home Office (mwd)

VertragUnbefristet
Gehalt65.000–85.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Geregelte Weiterbildung
  • Kostenlose Getränke und frisches Obst

Software Requirements Engineer Aerospace (m/w/d)

Standort

Bayern

Vertragsart

Unbefristete Festanstellung

Aufgaben

  • Als Software Requirements Engineer Aerospace sind Sie für die Anforderungsanalyse und die Konzeption von Software‑gestützten Lösungen zu komplexen Prozessen über mehrere Fachdomänen hinweg verantwortlich.
  • Sie entwickeln fachliche Datenmodellierungen mit UML oder Ontologien im Semantic Web.
  • Dabei geht es um die Herstellung bisher unklarer Verbindungen zwischen Datensilos sowie um Aufbau und Auswertung von Knowledge‑Graphen.
  • Sie arbeiten eng mit Fachexperten im Rahmen von Kundenprojekten zusammen, bereiten Requirements Workshops vor, führen diese bei Kunden durch und werten sie aus.
  • Sie unterstützen bei der fachlichen Abnahme.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder einer anderen geeigneten Fachrichtung mit sehr guten Noten
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich Anforderungsaufnahme, Anforderungsanalyse und Anforderungsdefinition für Prozesse im Engineering, idealerweise im Bereich Luft‑/Raumfahrt
  • Erfahrung im Themenfeld Digital Thread und Digital Twin
  • Kenntnisse in der natürlichsprachlichen (User Stories, Use Cases) und der modellbasierten (UML, Semantic Web) Anforderungsdefinition
  • Idealerweise technische Kenntnisse in Java, Web‑Technologien sowie in der Entwicklung KI‑gestützter Anwendungen
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Hervorragende Erreichbarkeit mit ÖPNV durch eine zentrale Lage am Hauptbahnhof; Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Flexible Arbeitszeiten, Home‑Office, Sabbatical
  • Direktversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Essens‑Schecks
  • Mitarbeiterevents wie Oktoberfestbesuch, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier
  • Geregelte Weiterbildung
  • Lockeres Arbeitsklima, flache Hierarchien, unbürokratische und schnelle Entscheidungswege
  • Gute persönliche Ausstattung (Laptop und Handy individuell wählbar)
  • Kostenlose Getränke und frisches Obst
  • Ein Gesundheitstag pro Jahr, Sportzuschuss, Büromassagen, Büro‑Yoga, Wellpass, Job‑Rad

Arbeitgeber

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