Softwareprojektleiter SAP/Softwareentwicklung (m/w/d)

Überblick

Du übernimmst die Leitung anspruchsvoller Softwareprojekte in einem technischen Umfeld und gestaltest die Umsetzung von Konzeption bis Go‑Live aktiv mit. Dabei arbeitest du in cross‑funktionalen Teams und treibst technologische Weiterentwicklungen voran. Du profitierst von persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Umfeld, das Eigenverantwortung fördert. Technologisch arbeitest du mit einem Mix aus Backend- und Web-Technologien wie C#, .NET, Blazor sowie Webstandards wie HTML5 und CSS und nutzt moderne CI/CD- und Kollaborationstools.

Deine Aufgaben

• Definiere Projektziele, stelle Ressourcen bereit und plane Meilensteine
• Führe und koordiniere ein kleines Projektteam bestehend aus Entwickelnden
• Kommuniziere mit internen Schnittstellen und externen Partnern
• Überwache Zeitpläne, Qualität und Budget und berichte an die Geschäftsführung
• Sorge für saubere Entwicklungsprozesse, Codequalität und Testabdeckung
• Unterstütze bei der technischen Implementierung und begleite Go‑Live‑Phasen vor Ort
• Bringe Ideen für Produkt- und Prozessverbesserungen ein und setze diese um

Dein Profil

• Verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Softwareprojekten
• Beherrschst Programmierung und Architekturfragen mit Fokus auf C#, .NET und modernen Webtechniken
• Arbeitest pragmatisch nach agilen Prinzipien und kennst Azure DevOps oder vergleichbare Tools
• Legst Wert auf Clean Code, Unit Tests sowie ORM‑ und Mocking‑Ansätze
• Bringst eine klar strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke mit
• Scheust dich nicht vor gelegentlichen Einsätzen beim Kunden zur Einführungsbegleitung

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Leben
• Mobilitätsangebote und gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes
• Zeitnahe Erholungsphasen dank attraktiver Urlaubsregelungen
• Individuell abgestimmte Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen Entwicklung
• Verlässliche Strukturen und Unterstützung durch ein stabiles Umfeld
• Leistungsgerechte Vergütung und transparente Leistungsbewertung
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten und modernen Kollaborationstools

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com or Lena Meyer unter . Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 18 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.