IT-Systemadministrator (m/w/d)
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
Für einen meiner Kunden suche ich aktuell einen erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d), der Lust darauf hat, Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur aktiv mitzugestalten.
Das Unternehmen steht für Stabilität, langfristige Planung und nachhaltiges Wachstum. Die IT nimmt dabei eine wichtige Rolle ein und wird kontinuierlich weiterentwickelt.
Sie erwartet eine vielseitige Position mit kurzen Entscheidungswegen, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Ihre Erfahrung wirklich einzubringen.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur
- Administration von Windows-Clients, Servern und Microsoft 365
- Betreuung von Active Directory, Gruppenrichtlinien und Berechtigungen
- Unterstützung bei Virtualisierung und Netzwerk-Themen
- Analyse und Lösung technischer Störungen und Anwenderanfragen
- Betreuung verschiedener IT-Anwendungen und Systeme
- Mitarbeit bzw. eigenständige Umsetzung kleinerer IT-Projekte
- Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
- Dokumentation und Weiterentwicklung interner IT-Prozesse
Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Systemadministration
- Gute Kenntnisse in Windows, Microsoft 365 und Active Directory
- Erfahrung mit VMware oder einer vergleichbaren Virtualisierungslösung
- Grundkenntnisse in LAN, WLAN, VLAN und VPN
- Verständnis für Backup- und E-Mail-Systeme
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interesse daran, sich technisch weiterzuentwickeln
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung und langfristige Perspektive
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege
- Moderne IT-Umgebung und abwechslungsreiche Aufgaben
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing und weitere Mitarbeiterangebote
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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