System Engineer / IT Consultant – Netzwerk (*)

Das ist der Job

Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert.

Darum lohnt es sich

Freuen Sie sich auf ein familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen über 1000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit.

Aufgaben Strategische Beratung: Analyse kundenspezifischer Geschäftsanforderungen und Übersetzung dieser in passgenaue, zukunftsfähige Netzwerklösungen für einen führenden Anbieter seiner Branche Lösungsarchitektur: Konzeption und Ausarbeitung von komplexen Netzwerkarchitekturen im Campus-, Datacenter- und Core-Bereich unter Einbeziehung modernster Technologien Implementierung & Migration: Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von anspruchsvollen Netzwerkmigrationen sowie die nahtlose Inbetriebnahme neuer Systemkomponenten in bestehenden Kundenumgebungen Projektverantwortung: Umfassende Begleitung und Steuerung von IT-Infrastrukturprojekten über den gesamten Lebenszyklus, von der initialen Idee bis zum erfolgreichen Abschluss Wissensmanagement & Kundenentwicklung: Durchführung von technischen Workshops und Proof-of-Concepts sowie die fachliche Weiterentwicklung von Bestandskunden zur Sicherstellung langfristiger Partnerschaften Profil Fachlicher Hintergrund: Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein relevantes Studium oder nachweisbare Praxiserfahrung als Quereinsteiger, die Ihre Expertise im Netzwerkumfeld untermauert Technologie-Stack: Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie LAN/WLAN, Datacenter-Networking sowie idealerweise Erfahrung mit Automatisierung, Virtualisierung und NAC-Konzepten; Praxiserfahrung mit Herstellern wie Dell EMC, HPE Aruba, Extreme Networks oder Cisco ist von Vorteil Beraterpersönlichkeit: Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung gepaart mit Kommunikationsstärke, Teamgeist und der nötigen Flexibilität für ein dynamisches Projektgeschäft Allgemeine Rahmenbedingungen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen innerhalb Deutschlands Wir bieten Flexibles Arbeitsmodell: Profitieren Sie von einer modernen Arbeitskultur, die mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Jahresurlaub zur Förderung Ihrer Work-Life-Balance kombiniert Professionelle Entwicklung: Ein strukturiertes Onboarding sowie ein breites Angebot an internen und externen Weiterbildungen sichern Ihre kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung Attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine hochwertige technische Ausstattung nach Wahl, eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie exklusive Mitarbeiterrabatte Kontakt Eva Otto Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht.

Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente.

Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken?

Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.