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SAP S/4HANA Application Owner - Global Impact

Veröffentlicht am

Stellenbeschreibung

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - nachhaltig und international.

Wir bei CHG-MERIDIAN sind Vorreiter für technologieorientiertes Leasing und nachhaltige Nutzungskonzepte. Mit rund 1.700 Kolleg:innen in über 30 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Bei CHG-MERIDIAN erwarten dich internationale Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungschancen. Werde Teil unseres globalen Teams - it's about you!

Das erwartet dich

  • Koordination der Anforderungen zwischen Business Analysten, Entwicklern, technischen Administratoren und Abstimmung mit dem Environment Manager
  • Verantwortung für die SAP S/4HANA-Anwendung, AddOns, Fiori, SAP GUI
  • Koordination des anwendungsweiten Customizings
  • Überprüfung der Abhängigkeiten neuer SAP Notes
  • Überprüfung der Abhängigkeiten neuer Add-Ons oder Anpassungen
  • Fehlerüberwachung sowie Optimierung der Leistung und Überprüfung von Sicherheitswarnungen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine Ausbildung im Bereich Fachinformatiker für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Administration und als Application Owner der SAP S/4HANA-Anwendung mit, verfügst über ein tiefes technisches Verständnis der Applikation sowie ihrer Abhängigkeiten und bist in der Lage, diese im System umzusetzen (Solution Design)
  • Dein breites Wissen über alle SAP-Module und deine Kenntnisse in ABAP zeichnen dich aus
  • Die Koordination von Stakeholdern gehört für dich zum Alltag und ist dir bestens vertraut
  • Du überzeugst durch deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis für komplexe Prozesse und Anforderungen
  • Deine Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen Umfeld, runden dein Profil ab
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Freue dich auf:

  • Mobiles und flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu 20 Tagen Workation (innerhalb der EU)
  • Individuelles Onboarding sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten begleitet durch unser People Development Team
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
  • Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Mobile Endgeräte der neuesten Generation auch zur privaten Nutzung
  • Weitere Vorteile für dich im Rahmen von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrradleasing, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch und Corporate Benefits

Wir freuen uns auf dich!

Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Wende dich bei Fragen jederzeit gerne an unsere People & Culture Abteilung.

Dein:e Ansprechpartner:in für diese Ausschreibung ist: Marlen Moosmann