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Für meine Klienten suche ich einen Software Engineer (m/w/d) mit Kenntnissen in C/C++, der sich einem familiengeführten Unternehmen anschließen möchte. Dieses Unternehmen hat sich auf gewerbliche Spülsysteme spezialisiert und legt besonderen Wert auf die Entwicklung und Produktion innovativer Softwarelösungen. Ziel ist es, höchste Standards in Sauberkeit und Hygiene zu gewährleisten.

C/C++ Software Engineer (m/w/d)

In unbefristeter Festanstellung.

Gehalt: ab 65.000 € brutto im Jahr.

Standort: nahe Ravensburg.

Ref. 27369

Was von Ihnen erwartet wird:

• Selbstständige Entwicklung von Steuerungssoftware für Mikrocontroller in C

• Analyse der Anforderungen und Erstellung von Softwarekonzepten

• Federführende Spezifikation und Implementierung der Software

• Arbeit in kleinen Teams nach agilen oder klassischen Methoden mit Durchführung von Code Reviews

• Entwicklung technischer Lösungen und anschließende Erprobung an Prototypen im Labor

• Verantwortungsübernahme für die Betreuung des Produkts von der Definition über Feldtests bis zur Serienreife

• Spezifikation von Software zur Fremdvergabe und Betreuung externer Dienstleister

• Optional: Übernahme von Aufgaben im Bereich HMI-Anwendungen auf Basis von Yocto, Linux, Qt, QML und C++

• Aktive Gestaltung des Softwareentwicklungsprozesses durch Einbringen von Erfahrungen und Ideen

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik, Nachrichtentechnik oder einem vergleichbaren Bereich

• Mindestens 2-3 Jahre fundierte Berufserfahrung in der Embedded C/C++ Entwicklung für Mikrocontroller mit und ohne RTOS

• Grundkenntnisse in Python-Programmierung sind von Vorteil

• Erfahrung in der Entwicklung von Treibern für Mikrocontroller-Peripherie

• Erfolgreiche Anwendung von Git als Versionskontrollsystem

• Idealerweise gutes Verständnis digitaler Schaltungen zur Ableitung von Software-relevanten Anforderungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse und Gute Englischkenntnisse

Was Ihnen geboten wird:

• Offenes und respektvolles Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen

• Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance

• Kostenbeteiligung für die Betreuung von Kita-Kindergartenkindern und ein Kinderferienprogramm

• Zuschuss zur Altersvorsorge

• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken

• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Interne Sportaktivitäten und deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen

• JobRad-Angebot

• Mobiles Arbeiten (64 h/Monat möglich), zusätzliche Flexibilisierung für Eltern

• Kinderferienprogramm für Mitarbeiterkinder

• Kostenlose Parkplätze

• Essenszuschuss in der Kantine

• Prämie für Mitarbeiterwerbung

• Online-Sprachkurse

• Ergonomische Arbeitsplätze

Bei Interesse zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Lebenslauf, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist direkt bei mir, wenn Sie sich einer dieser Aufgabenstellungen bei diesem Unternehmen gewachsen fühlen und Sie Ihre Stärken sinnvoll ausbauen und einbringen möchten. Gerne können wir uns auch telefonisch über die näheren Details austauschen.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche Stellenangebote anzubieten. Wir arbeiten sehr eng mit verschiedenen Unternehmen in der Industrie zusammen und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!

Ihre Ansprechpartnerin

Natascha Zurybida

n.zurybida@karesources.com

✆ +49 (0)2371 35 33 722