Spilberg GmbH
Senior Software Developer (m/w/d)
Veröffentlicht am
- Arbeitsort
- 40213 Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
- Gehaltsschätzung
- 75.000–95.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-10-03). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.
Stellenbeschreibung
Über uns Unser Kunde ist ein innovatives, mittelständisches Softwareunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Der Schwerpunkt liegt auf branchenspezifischen Softwarelösungen für die Energie- und Wasserwirtschaft sowie auf Governance, Risk & Compliance. Mit einer eigenen Produktfamilie unterstützt das Unternehmen Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Anwendungen und Dienstleistungen bei der digitalen Transformation und der Umsetzung der Energiewende. Aufgaben Du entwickelst mit Konzepten des Domain-Driven-Design komplexe Domänen in einer Standardsoftware für die Energie- und Wasserwirtschaft. In einem agilen Entwicklungsteam erstellst du, unter Einsatz modernster Werkzeuge im .NET-Umfeld, energiewirtschaftliche Prozesse und Microservices. Du achtest auf die Erweiterbarkeit und Wartbarkeit der erstellten Komponenten.
Du erstellst automatisierte Unit- und Integrationstests für eine Continuous-Delivery-Pipeline. Profil Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# (.NET / .NET Core). Praxis in Domain-Driven Design, Clean Code und der Entwicklung komplexer Domänen in einer Standardsoftware. Erfahrung im Aufbau von Microservices und energiewirtschaftlichen Prozessen in agilen Teams (Scrum, SAFe). Sichere Umsetzung von Unit- und Integrationstests (TDD) sowie Einbindung in CI/CD-Pipelines. Kenntnisse in Messaging, Service-Implementierung (WCF, REST) und Datenbanken (Microsoft SQL Server). Modellierung mit BPMN und UML, um fachliche Anforderungen präzise technisch abzubilden. Begeisterung für neue Software-Trends, hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte soziale sowie kommunikative Kompetenzen.
Wir bieten
- Flexibles Arbeitszeitmodell Mobiles Arbeiten und/oder Home-Office Fachkarriere Fort- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Mobilitätsförderung (z. B. JobRad) Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm Fitness-Angebote (z. B. EGYM Wellpass) Betriebsgastronomie Moderner Arbeitsort in einem Neubau Entwickler-Community / Networking Kontakt Dina Akhmetzhanova dakhmetzhanova@spilberg.de +49 211 41872633