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• Arbeitgeber: Mettler-Toledo GmbH
• Stellenort: Albstadt, Württemberg
• Vertragsart: Vollzeit, unbefristet

Homeoffice möglich

Bezeichnung: Softwareentwickler/in

Ihre Aufgaben

• Sie entwickeln, pflegen und optimieren Betriebssystem-Komponenten, Treiber und Service-Tools für PC-Waagen auf Linux (x86/ARM)
• Sie implementieren und erweitern Anwendungen in C++ mit Qt
• Sie unterstützen bei der Pflege und Weiterentwicklung der Build- und CI/CD-Pipeline, z. B. mit Jenkins oder Azure DevOps
• Sie begleiten regelmäßige Security- und Feature-Updates
• Sie wirken bei Themen wie Virtualisierung und Containerisierung, z. B. mit Docker und Kubernetes, mit
• Sie arbeiten gemeinsam mit interdisziplinären Teams in einem internationalen Umfeld
• Sie bringen sich in agile Arbeitsweisen wie Scrum oder SAFe ein, dokumentieren Ihre Ergebnisse und beteiligen sich an Code-Reviews

Qualifikationen

• Sie haben ein Studium im Bereich Softwareentwicklung erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
• Erste bis mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung bringen Sie bereits mit
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in C++, idealerweise auch im Qt-Framework, sowie Erfahrung im Linux-Umfeld
• Sie arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein und bewegen sich sicher in einem flexiblen Arbeitsumfeld
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Attraktives Vergütungspaket: eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen und internationalen Unternehmen, flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie (zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), 30 Tage Jahresurlaub, Fahrrad-Leasing, kostenlose Lademöglichkeiten für Ihr privates Elektro- oder Hybrid-Fahrzeug und verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge.
• Eigenverantwortung & WIR-Gefühl: Kurze Entscheidungswege, angenehmes Arbeitsklima, regelmäßige Teamevents.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Wir investieren in Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung durch eine moderne Learning Plattform sowie kontinuierliche Classroom Trainings in den verschiedensten Bereichen.
• Sicherheit & Karrierechancen: Wir sind Marktführer in einer krisensicheren Wachstumsbranche und legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung: E-Learnings, Präsenzschulungen, Kennenlernen von funktionsübergreifenden Abteilungen, etc.

Chancengleichheit

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir ermöglichen die Beschäftigung unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder einer anderen geschützten Klassifizierung. Wenn Sie weitere Informationen zu Ihren gesetzlichen Rechten als Bewerber (m/w/d) wünschen, klicken Sie bitte.