SAP & ERP

Für einen Kunden im Großraum Heilbronn suchen wir derzeit einen

IT-Projektleiter (m/w/d) – SAP / Digitalisierung

Aufgabengebiet

• Steuerung komplexer Transformations-, Digitalisierungs- und Implementierungsprojekte von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination interner und externer Beteiligter
• Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung strategischer IT-Projekte gemeinsam mit relevanten Stakeholdern
• Steuerung von Projektumfang, Terminen, Budget und Qualität sowie frühzeitige Identifikation und Steuerung von Chancen und Risiken
• Vorbereitung von Entscheidungen für Management und Steering Committees sowie Erstellung von Projektberichten und Management-Präsentationen
• Sicherstellung der Einhaltung von Projektmanagement-Standards sowie Weiterentwicklung von Methoden, Best Practices und Standards
• Coaching von Projektleiterinnen, Projektleitern und Teilprojektleitern in methodischen und organisatorischen Fragen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer, bereichsübergreifender Transformations- oder Digitalisierungsprojekte im SAP-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse im klassischen, agilen und hybriden Projektmanagement
• Idealerweise anerkannte Projektmanagement-Zertifizierung wie PMI PMP, IPMA, PRINCE2 oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen und deren digitaler Abbildung sowie Fähigkeit, fachliche Anforderungen in nachhaltige Lösungen zu überführen
• Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch auf Management- und Executive-Ebene, mündlich und schriftlich

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
• Workation bis zu 30 Tage pro Jahr in ausgewählten Ländern
• Sabbatical nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
• Individuelles Onboarding und strukturiertes Einarbeitungsprogramm
• Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Interne Weiterbildungsangebote
• Corporate Benefits
• JobRad und JobTicket
• Referenz: 26-1421
• Einsatzort: Großraum Heilbronn
• Auslastung: Vollzeit
• Start: Oktober 2026 oder später
• Dauer: Unbefristet
• Beauftragungsart: Festanstellung beim Kunden