International SAP Business Process and Project Coordinator in Financial Accounting (SAP FI) (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Ansprechpartner für alle Fragen zu Finance-Prozessen und -Projekten für alle Gesellschaften unserer Unternehmensgruppe im In- und Ausland
• Bindeglied zwischen unserer internen IT und den Accounting-Fachbereichen
• Sie verantworten sowohl für die Sicherstellung des Betriebs, als auch die stetige Weiterentwicklung unserer Finance-Prozesse. Dabei haben Sie immer die aktuellen Trends und die aktuellen technologischen Entwicklungen im Blick.
• Erstellung von Konzepten und die Begleitung der Umsetzung bis hin zur Übernahme in den produktiven Betrieb
• Im Rahmen von Projekten sind Sie für die Koordinierung von Finance-Themen zuständig und übernehmen eigenständig die (Teil-)Projektleitung und begleiten diese von der Konzeption bis zur Umsetzung.
• Dokumentation von Prozessen sowie die Erstellung von Schulungsunterlagen und die Durchführung von Schulungen

WAS SIE MITBRINGEN

• SOLLTEN
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrungen im Projektumfeld aus dem Bereich Prozessautomatisierung und -optimierung im Finanzumfeld oder aus dem Accounting
• Kenntnisse im SAP FI-Umfeld in der Anwenderbetreuung, idealerweise auch Customizing
• Idealerweise Erfahrungen mit SAP-Add-Ons wie AFI und Serrala AutoBank
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft)
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie überdurchschnittliches Engagement
• Starke dienstleistungs- und prozessorientierte Arbeitsweise sowie lösungsorientierte Herangehensweise

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:

• Unterstützung der Work-Life-Balance mithilfe flexibler Arbeitszeitmodelle sowie mobilem Arbeiten, wo möglich und sinnvoll (bis zu 30%)
• Sehr gute Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Teilhabe am Unternehmenserfolg im Rahmen des Mitarbeiteraktienkaufprogramms
• Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten sowie standortbezogenen Benefits
• Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
• Beratung und Vermittlung von privaten Versicherungen (z.B.: Kfz, Hausrat, Reise, Rente & Vorsorge) für Rheinmetall-Mitarbeitende sowie deren Angehörige

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Alexander Flasch

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN

Fachliche Vorabinformationen können über Frau Kielmann eingeholt werden. Die interne Stellenausschreibung wurde am 13.10.2026 veröffentlicht und endet am 27.10.2026.

EG: 13 (Tarif NRW - je nach Berufserfahrung)

GE-Nr: GE 126/2026

Sofern Sie keinen Zugriff auf die Stellenausschreibung im Gate²Automotive oder unter www.rheinmetall.com haben, reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bei Ihrer lokalen Personalabteilung ein