IT Services Manager (m/w/d)

Überblick

Du übernimmst eine schlanke Führungsaufgabe in einem wachstumsorientierten IT-Umfeld und gestaltest aktiv die regionale Entwicklung von Dienstleistungsangeboten. Du arbeitest mit aktuellen Cloud- und Virtualisierungstechnologien sowie Sicherheitslösungen und treibst vertriebliche sowie operative Abläufe voran. Du profitierst von Gestaltungsspielraum, klaren Entwicklungsmöglichkeiten und einem engen Austausch mit Technik- und Vertriebsteams. Deine Arbeit hat sichtbaren Impact auf Kundenzufriedenheit und Geschäftsentwicklung.

Deine Aufgaben

• Unterstütze bei der strategischen und operativen Steuerung von Service- und Vertriebsaktivitäten für IT-Lösungen
• Führe technische und vertriebliche Abstimmungen mit Partnern und internen Fachbereichen durch
• Strukturiere den Vertriebsprozess von Leadqualifizierung bis zur Angebotsunterstützung
• Identifiziere Cross- und Upselling-Potenziale und setze gezielte Maßnahmen um
• Begleite Projekte von der Konzeptphase bis zur Übergabe an operative Teams
• Koordiniere Dienstleister und unterstütze die Qualitätssicherung sowie Terminüberwachung
• Erstelle Projektdokumentationen und Statusberichte für Stakeholder

Dein Profil

• Bringe Leidenschaft für Technik und kundenorientiertes Arbeiten mit
• Zeige erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld oder im technischen Vertrieb
• Demonstriere Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Verfüge über technisches Verständnis für Cloud, Virtualisierung und Sicherheitslösungen
• Arbeite strukturiert, analytisch und zielorientiert
• Sei reisebereit und mobil für regionale Termine

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Mobilitätsunterstützung für regionale Außentermine und Dienstreisen
• Moderne Regelungen zum mobilen Arbeiten für mehr Eigenverantwortung
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Arbeit mit aktuellen Cloud-, Virtualisierungs- und Sicherheitslösungen zur fachlichen Weiterentwicklung
• Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektiven
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
• Strukturierte Einarbeitung mit klaren Ansprechpartnern
• Gelegentliche Team-Events und Austauschformate

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.