Product Owner (m/w/d) ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, Bonn, Deutschland Für Berufserfah[...]
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Product Owner (m/w/d) · ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, Bonn, Deutschland Für Berufserfah[...]
ArbeitsortBonn
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe
Job Responsibilities, Qualifications & Benefits
- Verantwortung für die Produktvision und -strategie im Bereich HR-Management unseres ERP-Systems
- Analyse von Markt- und Kundenanforderungen sowie Ableitung von Verbesserungen und neuen Features
- Priorisierung von Anforderungen und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern und dem Entwicklungsteam
- Definition von User Stories und Akzeptanzkriterien für die agile Entwicklung
- Koordination von Releases und Sicherstellung termingerechter, qualitativ hochwertiger Lieferungen
- Zusammenarbeit mit UX/UI, QA und DevOps, um Nutzerfreundlichkeit und Stabilität des Produkts zu gewährleisten
- Schnittstelle zwischen Kunden, Support, Vertrieb und Entwicklung zur Aufnahme und Integration von Feedback
- Durchführung von Reviews und Retrospektiven zur kontinuierlichen Verbesserung
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Produktmanager oder in einer ähnlichen Rolle
- Fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Prozesse sowie idealerweise in ERP-Systemen
- Vertraut mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) und gängigen Tools (z. B. Jira, Confluence)
- Kommunikationsstärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und Spaß an der Arbeit im cross-funktionalen Team
- Eigenverantwortungsvolle Aufgabe in einer agil arbeitenden Mannschaft mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien
- Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!
- Mitarbeit an einem modernen, zukunftsweisenden und technologisch führenden Cloud–Produktes
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit weiteren Entwicklungsperspektiven
- Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung
- Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe
- Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote
- Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte
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