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Product Owner (m/w/d) · ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, Bonn, Deutschland Für Berufserfah[...]

ArbeitsortBonn
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Job Responsibilities, Qualifications & Benefits

  • Verantwortung für die Produktvision und -strategie im Bereich HR-Management unseres ERP-Systems
  • Analyse von Markt- und Kundenanforderungen sowie Ableitung von Verbesserungen und neuen Features
  • Priorisierung von Anforderungen und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern und dem Entwicklungsteam
  • Definition von User Stories und Akzeptanzkriterien für die agile Entwicklung
  • Koordination von Releases und Sicherstellung termingerechter, qualitativ hochwertiger Lieferungen
  • Zusammenarbeit mit UX/UI, QA und DevOps, um Nutzerfreundlichkeit und Stabilität des Produkts zu gewährleisten
  • Schnittstelle zwischen Kunden, Support, Vertrieb und Entwicklung zur Aufnahme und Integration von Feedback
  • Durchführung von Reviews und Retrospektiven zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Produktmanager oder in einer ähnlichen Rolle
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Prozesse sowie idealerweise in ERP-Systemen
  • Vertraut mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) und gängigen Tools (z. B. Jira, Confluence)
  • Kommunikationsstärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
  • Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und Spaß an der Arbeit im cross-funktionalen Team
  • Eigenverantwortungsvolle Aufgabe in einer agil arbeitenden Mannschaft mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien
  • Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!
  • Mitarbeit an einem modernen, zukunftsweisenden und technologisch führenden Cloud–Produktes
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit weiteren Entwicklungsperspektiven
  • Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung
  • Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote
  • Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte

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