Release Manger SAP EWM/TM (m/w/d)

Veröffentlicht am 25.09.2026

Arbeitsort: 70173 Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland
Gehaltsschätzung: 85.000–110.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-10-02). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position: Release Manager SAP EWM/TM (m/w/d)

DEIN AUFGABENPROFIL

Steuerung und Koordination des gesamten Release Managements im SAP EWM- und SAP TM-Umfeld
Planung, Überwachung und Umsetzung von SAP Releases, Deployments und Produktivsetzungen
Koordination von internationalen Rollouts, Go-Live-Aktivitäten und Hypercare-Phasen
Steuerung von SAP Transporten (CTS) inklusive Abhängigkeits- und Sequenzmanagement
Sicherstellung von Qualitätsstandards durch Integration Testing, Regression Testing, UAT und Defect Management
Planung und Durchführung von Cutover-Management und Go-Live-Readiness-Aktivitäten
Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklung, Testmanagement, Rollout-Teams und Management
Steuerung von Release-Kalendern, Quality Gates, Freigaben und Deployment-Plänen
Risikomanagement zur sicheren und termingerechten Einführung neuer SAP-Lösungen
Monitoring und Stabilisierung produktiver Systeme nach dem Release

DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL

Mehrjährige Erfahrung als Release Manager in komplexen Software- oder SAP-Projekten
Fundierte Erfahrung mit SAP EWM, SAP TM oder SAP S/4HANA Logistik
Praxiserfahrung in Release Management, Deployment Management, Rollout Management und Go-Live Management
Sehr gute Kenntnisse im SAP Transport Management, CTS und Transport-Abhängigkeitsmanagement
Erfahrung mit internationalen SAP-Rollouts sowie Cutover- und Hypercare-Projekten
Know-how im Testmanagement inklusive Integration Testing, UAT, Regression Testing und Defect Management
Erfahrung mit SAP Solution Manager, SAP ChaRM oder SAP Cloud ALM
Sicherer Umgang mit Jira, Azure DevOps oder vergleichbaren Tools
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für internationale Projektumfelder

WIR BIETEN

Attraktive Mitarbeiterrabatte für Fitnessangebote, Markenprodukte und diverse Freizeitaktivitäten
Flexible Arbeitszeiten sowie ein Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich
30 Tage Jahresurlaub mit flexibler Urlaubsplanung
Home-Office: 2 Tage pro Woche

INTERESSIERT?

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.