SAP-Basis-Administrator (m/w/d)

Als erfahrenes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen verbinden wir seit 1819 Wachstum mit Tradition. Rund 3.200 Mitarbeitende sorgen täglich dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden bestens abgesichert sind und einen ausgezeichneten Service erhalten. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsumfeld voller Offenheit, Teamgeist und Rückhalt. Gemeinsam mit dir formen wir aus unseren individuellen Kompetenzen ein starkes Team: die ALH Gruppe. Erfahre hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Im Zentralbereich IT sorgen wir mit neuester Technologie dafür, dass unser gruppenweiter IT-Betrieb immer effizient und reibungslos abläuft. Selbstverständlich gilt das auch für unser SAP-System, die SAP-Datenbanken und andere Komponenten. Verstärke unser Team am Standort Oberurselbei Frankfurt am Main und erlebe ein Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben und ohne Langeweile, aber dafür mit viel Raum für die persönliche Weiterentwicklung.

Aufgaben

• Transformation und Aufbau sowie Betreuung und Administration unserer SAP-Systemlandschaft in Rise – mit allem, was dazugehört: konfigurieren, warten und überwachen – für den sicheren und störungsfreien Betrieb
• Planen, konzipieren und umsetzen eigener Projekte zur Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-Architektur
• Regelmäßige System-Backups, Recovery-Maßnahmen und Disaster-Recovery-Tests
• Identifizieren und beseitigen technischer Störungen und Performance-Probleme
• Steuern und überwachen externer Dienstleister

Profil

• Abgeschlossenes Studium der BWL oder (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine entsprechend qualifizierte Berufsausbildung im SAP-Basis-Umfeld
• Mehrjährige, umfassende Erfahrung in der SAP-Basis-Administration und Kenntnisse der darunterliegenden System-Architektur
• Übersicht der Anforderungen an Betrieb, User Support, Weiterentwicklung und Projekte (Applikationsbetrieb, Updates, Fehlerbehebung, Dokumentation)
• Zertifikate „SAP Certified Technology Associate – SAP HANA 2.0” und “SAP Certified Technology Associate – SAP System Administration” oder jeweils vergleichbare Kenntnisse wünschenswert
• Klare und sichere Kommunikation in deutscher Sprache – mindestens auf C1-Niveau
• Ausgeprägte Social Skills, Eigenverantwortung und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

• Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
• Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
• Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Und vieles mehr: Erfahre hier mehr über unsere Benefits

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.