IT-Projektmanagement
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Senior Scrum Master / Agile Coach (m/w/d) – SAFe, ITSM, Tech- & Data-Fokus (R / Go / GitLab)
Randstad Deutschland
Frankfurt am Main und Umgebung
IT-Projektmanager Digitalisierung (m/w/d)
Akademie Bayerischer Genossenschaften - ABG
BeilngriesVollzeit
Mitarbeiter (m/w/d) in der IT-Projektsteuerung
RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH
Ludwigsburg
4.124,53–6.900,18 € brutto/Monat (TVöD E 10–E 12)
Product Owner (f/m/x) - Fixed-term 12 Months
Douglas Group Technology GmbH & Co KG
Düsseldorf und Umgebung
IT-Projektleiter /-in (m/w/d) beim Amt für Informations- und Kommunikationstechnik
Stadt Regensburg
RegensburgVollzeit
4.124,53–5.753,35 € brutto/Monat (TVöD E 10)
Referent:in Geschäftsstelle OPTIKO · Schwerpunkt IT-Projektportfoliomanagement
Schleswig-Holstein Detector Group
HamburgVollzeit, Teilzeit
Referent:in Geschäftsstelle OPTIKO · Schwerpunkt IT-Projektportfoliomanagement
Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein AöR
HamburgVollzeit
IT-Administrator:in / IT Support Specialist (m/w/d) (Microsoft 365 & IT-Projekte)
Help – Hilfe zur Selbsthilfe e. V.
BonnVollzeit
4.124,53–5.753,35 € brutto/Monat (TVöD E 10)
Referent:in Geschäftsstelle OPTIKO · Schwerpunkt IT-Projektportfoliomanagement
Statistikamt Nord
Hamburg
Senior IT Project Manager, Infrastructure & Networking (m/f/d)
Antalis Verpackungen GmbH
Leinfelden-Echterdingen
Senior Scrum Master / Agile Coach (m/w/d) · SAFe, ITSM, Tech- & Data-Fokus (R / Go / GitLab)
Für dieses Projekt werden ausschließlich Bewerbungen von angestellten Mitarbeiterinnen (von Systemhäusern, IT - Dienstleistern, etc. ) akzeptiert. Freiberuflerinnen können beim Kunden leider nicht vorgestellt werden. Bitte sehen Sie als Freiberufler*innen von Bewerbungen ab.
Der Dienstleister Erbringt Folgende Leistungen Eigenständig Und Selbstorganisiert
- Durchführung und Moderation von Scrum-Events (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive)
- Fachliche Beratung zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen agiler Praktiken und Methoden und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
- Identifikation und Analyse von Risiken und Problemen in agilen Prozessstrukturen und Erarbeitung von Maßnahmenempfehlungen zur Risikominimierung
- Beratung bei der methodischen Vorbereitung und Durchführung von SAFe-spezifischen Events wie Inspect & Adapt-Workshop, PI-Planning, System Demo und ART-Sync
- Fachlicher Austausch und Beratung des Release Train Engineer (RTE) zur Analyse und Optimierung der Prozesse und Wertströme
- Beratung beim Onboarding neuer Projektmitglieder und Optimierung des Prozesses
- Entwicklung und Dokumentation von Verbesserungsvorschlägen für Prozesse
- Beseitigung von Hindernissen sowie fachliche Beratung zu möglichen Lösungsprozessen und somit Steigerung der Produktivität der agilen Teams
- Beratung bei Optimierung von Kosten-Dashboards (PowerBI)
Muss-Kriterien
- M1: mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung als Scrum Master nach Scrum und SAFe und Change-Management in IT-Projekten in deutschen Großkonzernen - Anzahl Referenzen: 2
- M2: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Organisationsforschung - Anzahl Referenzen: 1
- M3: Projekterfahrung mit Dokumentation in GitLab - Erfahrungslevel in Jahren: Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- M4: Erfahrung mit ITSM insbesondere mit Incidentmanagement (z.b. mit Atlassian Toolsuite oder ServiceNow), Prozessmanagement in IT-Projekten deutscher Großkonzerne. - Erfahrungslevel in Jahren: Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- M5: Erfahrung in der datenbasierten Analyse und Optimierung technischer Abläufe unter Einsatz von R oder Go - Erfahrungslevel in Jahren: Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
Soll-Kriterien
- S1: Projekterfahrung in EVU - Erfahrungslevel in Jahren: Junior (<=3 Jahre Erfahrung)
- S2: Erfahrung mit Jira & Confluence (z. B. Abbildung von Scrum-Prozessen in Jira, Erstellung von Workflows in Jira sowie Erstellung von Dokumentationen in Confluence) - Erfahrungslevel in Jahren: Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- S3: Erfahrung mit Monitoring (z. B. Grafana) in IT-Projekten deutscher Großkonzerne. - Anzahl Referenzen: 1
- S4: Erfahrung in der Anwendung von Design-Thinking-Methoden zur strukturierten Identifikation von Nutzeranforderungen und Entwicklung innovativer Lösungsansätze - Zertifikate: 1
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